تسيير الأداء الوظيفي للمورد البشري في المؤسسة الاقتصادية: دراسة ميدانية بمركب المجارف والرافعات CPG: قسنطينة
| المصدر: | مجلة الاقتصاد والمجتمع |
|---|---|
| الناشر: | جامعة منتوري قسنطينة 1 - مخبر المغرب الكبير الاقتصاد والمجتمع |
| المؤلف الرئيسي: | بوخمخم، عبدالفتاح (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | هروم، عزالدين (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | ع6 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2006
|
| الصفحات: | 53 - 84 |
| ISSN: |
1112-3605 |
| رقم MD: | 642909 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
7
| LEADER | 02378nam a22002177a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0244587 | ||
| 044 | |b الجزائر | ||
| 100 | |a بوخمخم، عبدالفتاح |g Boukhamkham, Abdelfetah |q Boukhamkham, Abdulfattah |e مؤلف |9 194963 | ||
| 245 | |a تسيير الأداء الوظيفي للمورد البشري في المؤسسة الاقتصادية: دراسة ميدانية بمركب المجارف والرافعات CPG: قسنطينة | ||
| 260 | |b جامعة منتوري قسنطينة 1 - مخبر المغرب الكبير الاقتصاد والمجتمع |c 2006 | ||
| 300 | |a 53 - 84 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات | ||
| 520 | |a Tيشهد العالم اليوم عدة تغيرات مست المجالات التقنية، التجارية والمعرفية نتج عنها زيادة الاعتراف بأهمية المورد البشري ودوره المتفرد في تحقيق الميزة التنافسية للمؤسسة، انطلاقا من الإطارات المسيرة، وصولا إلى الأفراد العاملين في المستويات الدنيا من السلم الوظيفي. لقد أصبح نجاح أي مؤسسة مرهونا بآليات تسيير مواردها البشرية، ومدى التزام القائمين عليها بالمنهج العلمي في ممارساتهم المختلفة، خاصة منها ممارسات تسير الأداء الوظيفي. من خلال هذه الورقة البحثية ندرس طبيعة تسيير الأداء الوظيفي، ومدى اهتمام الرؤساء في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية بالممارسات العلمية المربطة بهذه العملية، من خلال دراسة حالة مركب المجارف والرافعات بقسنطينة. | ||
| 555 | |a 725032 | ||
| 653 | |a الموارد البشرية |a الأداء الوظيفي |a الجزائر |a مركب المجارف والرافعات CPG |a قسنطينة، الجزائر |a المؤسسات الاقتصادية | ||
| 700 | |9 329352 |a هروم، عزالدين |e م. مشارك |q Heroum, Ezzuldin | ||
| 773 | |4 الاقتصاد |6 Economics |c 003 |l 006 |m ع6 |o 1438 |s مجلة الاقتصاد والمجتمع |t Journal of Economics and Society |v 000 |x 1112-3605 | ||
| 856 | |u 1438-000-006-003.pdf | ||
| 930 | |d y |p y | ||
| 995 | |a EcoLink | ||
| 999 | |c 642909 |d 642909 | ||
عناصر مشابهة
-
واقع تسيير الأداء الوظيفي للمورد البشري في المؤسسة الاقتصادية : دراسة ميدانية بمركب المجارف والرافعات (CPG) قسنطينة
بواسطة: هروم، عزالدين منشور: (2008) -
الإعتبارات البيئية في تقييم المشاريع باستخدام أسلوب التكلفة / العائد: دراسة ميدانية بمركب المجارف والرافعاتCPG : قسنطينة
بواسطة: بوجعدار، خالد منشور: (2006) -
أثر ا لاتصالات غير الرسمية على الروح المعنوية لدى العمال المنفذين : دراسة ميدانية اجريت في المؤسسة الوطنية لعتاد الاشغال العمومية مركب المجارف و الرافعات CPG عين السمارة ، قسنطينة
بواسطة: رضوان، سامية عبدالرؤوف منشور: (2006) -
حوادث العمل و علاقتها بالروح المعنوية دراسة ميدانية بمركب المجارف و الرافعات CPG على العمال المنفذين بعين اسمارة قسنطينة
بواسطة: حديبي، سمير منشور: (2009) -
أثر التحفيز على الرضا الوظيفي للمورد البشري
بواسطة: بوخمخم، عبدالفتاح منشور: (2008)
