أثر الرضاء الوظيفي على كفاءة أداء أعضاء هيئة التدريس بالتطبيق على جامعة صنعاء
| المصدر: | مجلة النهضة |
|---|---|
| الناشر: | جامعة القاهرة - كلية الاقتصاد والعلوم السياسية |
| المؤلف الرئيسي: | شمسان، أحمد محمد صالح (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | إسماعيل، أحمد دسوقي محمد (عارض) |
| المجلد/العدد: | مج 3, ع 11 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2002
|
| الشهر: | أبريل |
| الصفحات: | 91 - 98 |
| ISSN: |
1687-3122 |
| رقم MD: | 66801 |
| نوع المحتوى: | عروض كتب |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
94
| ISSN: |
1687-3122 |
|---|
عناصر مشابهة
-
هيئة التدريس بجامعة صنعاء : الواقع الحالي - الاحتياجات المتوقعة - سبل التطوير
بواسطة: الحاج محمد، أحمد علي منشور: (1998) -
الإنتاجية العلمية وعلاقتها بالرضا الوظيفي لدى عضوات هيأة التدريس بكلية الآداب جامعة عمر المختار
بواسطة: عبد ربه، منى صالح منشور: (2023) -
الرضا الوظيفى وأثره على الإتقان لدى اعضاء هيئة التدريس بجامعة نجران : دراسة تحليلية بالتطبيق على مجمع الطالبات جامعة نجران
بواسطة: الشهري، أمل ظافر منشور: (2012) -
الرضا الوظيفي وعلاقتة بالأداء الوظيفي للهيئة التدريسية بجامعة حجة من وجهة نظرهم
بواسطة: سحلول، عبدالرحمن محمد علي منشور: (2022) -
أثر مصادر ضغط العمل على مستوى الضغط المدرك لدى أعضاء هيئة التدريس في الجامعات الأردنية الخاصة : دراسة ميدانية
بواسطة: الحوامدة، نضال صالح إبراهيم منشور: (2001)
