مديرون لا يعتذرون وموظفون يستجدون حقوقهم : ثقافة الاعتذار بين الحق والكبرياء
| المصدر: | الوعي الإسلامي |
|---|---|
| الناشر: | وزارة الاوقاف والشؤون الاسلامية |
| المؤلف الرئيسي: | أديب، منير (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | س51, ع588 |
| محكمة: | لا |
| الدولة: |
الكويت |
| التاريخ الميلادي: |
2014
|
| التاريخ الهجري: | 1435 |
| الشهر: | يونيو |
| الصفحات: | 82 - 83 |
| رقم MD: | 672280 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| قواعد المعلومات: | IslamicInfo |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
49
| المستخلص: |
هدف المقال إلى إلقاء الضوء على ثقافة الاعتذار بين الحق والكبرياء ومديرون لا يعتذرون وموظفون يستجدون حقوقهم. وأوضح المقال وجهة نظر المديرون في ثقافة الاعتذار، فاعتبر المديرون الاعتذار إهانة لكبريائهم، وكذلك الموظفون يعتبرون الاعتذار حقا لا يمكن الاستغناء عنه. وتناول المقال رأى الدكتورة عبلة الكحلاوي في ثقافة الاعتذار، واعتبار أن ثقافة الاعتذار جزء من الهدي النبوي الغائب عن الأمة، كما ذكرت الدكتورة عبلة الكحلاوي أن من أهم الصيغ التربوية التي تحمى الأمة أن يعتذر فيها المدير والقائد لموظفه، بل يدفعه لأخذ حقه، ويكون ذلك أمام الناس، ولذلك إذا بحثت عن حب الصحابة لرسولهم الكريم صل الله عليه وسلم وجدت هذا الحب لا يقارن، وبالتالي على المديرين أن يستفيدوا من ذلك في تعاملهم مع الموظفين عموما. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018 |
|---|
عناصر مشابهة
-
ثقافة الاعتذار
بواسطة: الكبيسي، عمر شاكر منشور: (2015) -
اعتذار مدير
بواسطة: الزامل، علي بن سعد منشور: (2006) -
ثقافة الاعتذار - 2 -
بواسطة: الكبيسي، عمر شاكر منشور: (2015) -
ثقافة الاعتذار
بواسطة: تليمه، عصام منشور: (2008) -
ثقافة الاعتذار من شيم الكبار
بواسطة: الجيار، سوسن منشور: (2022)
