The Motivating System Of Performance Related Pay in The Saudi Electric Company Does It Increase Employees Performance

المؤلف الرئيسي:	Al Jumah, Abd Alsalam (Author)
مؤلفين آخرين:	Kindly, Roger Seifert (Supervisor)
التاريخ الميلادي:	2011
موقع:	كيل
الصفحات:	1 - 43
رقم MD:	687138
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	الإنجليزية
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	Keele University
الكلية:	Business School
الدولة:	بريطانيا
قواعد المعلومات:	+Dissertations
مواضيع:	الأداء الوظيفى \| إدارة شؤون الموظفين \| إدارة الأعمال \| الشركة السعودية للكهرباء
رابط المحتوى:	صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

LEADER	01345nam a22003017a 4500
001	0039923
041		\|a eng
100		\|9 355332 \|a Al Jumah, Abd Alsalam \|e Author
245		\|a The Motivating System Of Performance Related Pay in The Saudi Electric Company Does It Increase Employees Performance
260		\|a كيل \|c 2011
300		\|a 1 - 43
336		\|a رسائل جامعية
502		\|b رسالة ماجستير \|c Keele University \|f Business School \|g بريطانيا \|o 0003
653		\|a الأداء الوظيفى \|a إدارة شؤون الموظفين \|a إدارة الأعمال \|a الشركة السعودية للكهرباء
700		\|9 355341 \|a Kindly, Roger Seifert \|e Supervisor
856		\|u 9823-006-001-0003-T.pdf \|y صفحة العنوان
856		\|u 9823-006-001-0003-A.pdf \|y المستخلص
856		\|u 9823-006-001-0003-C.pdf \|y قائمة المحتويات
856		\|u 9823-006-001-0003-F.pdf \|y 24 صفحة الأولى
856		\|u 9823-006-001-0003-1.pdf \|y 1 الفصل
856		\|u 9823-006-001-0003-2.pdf \|y 2 الفصل
856		\|u 9823-006-001-0003-3.pdf \|y 3 الفصل
856		\|u 9823-006-001-0003-4.pdf \|y 4 الفصل
856		\|u 9823-006-001-0003-5.pdf \|y 5 الفصل
856		\|u 9823-006-001-0003-R.pdf \|y المصادر والمراجع
930		\|d n
995		\|a +Dissertations
999		\|c 687138 \|d 687138