تجربة إدارة نادي الشرقية الأدبي
| المصدر: | الجوبة |
|---|---|
| الناشر: | مركز عبد الرحمن السديري الثقافى |
| المؤلف الرئيسي: | المليحان، جبير (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | ع45 |
| محكمة: | لا |
| الدولة: |
السعودية |
| التاريخ الميلادي: |
2014
|
| التاريخ الهجري: | 1435 |
| الشهر: | خريف |
| الصفحات: | 50 - 51 |
| ISSN: |
1319-2566 |
| رقم MD: | 687494 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| قواعد المعلومات: | HumanIndex |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
410
| المستخلص: |
هدف المقال إلى التعرف على تجربة إدارة نادي الشرقية الأدبي. أوضح المقال إن قيادة مجموعة لا تعني التسلط أو التفرد بالرأي والقرار، ومن هنا كان نجاح مجلس الإدارة، حيث أعطى كل فرد خلاصة خبرته ورؤيته الثقافية. كما تتبع المقال أهمية وجود العنصر النسائي ودورها البارز في تنوع البرامج. واختتم المقال بالإشارة إلى إن وجود العنصر النسائي كان له دور بارز في تنوع البرامج، فالمرأة بشكل عام كانت محرومة-في العهد الذي سبقنا –من دخول مبنى النادي، ومحرومة من المشاركة في فعالياته. وكان من أول الأهداف بعد تشكيل المجلس تكوين لجنة نسائية مستقلة، تم انتخاب عضواتها من قبل النساء أنفسهن، من دون تدخل من قبل المجلس، وأعطيت لهن الصلاحيات الكاملة لبناء البرامج والأنشطة التي يرين إقامتها. كما منح لهيئة تحرير مجلة(دارين) الفصيلة صلاحيات كاملة في إجازة مواد المجلة من دون رقابة من المجلس. وكذلك لجنة الكتب والمطبوعات. وقد فتحت كل الأبواب للشباب من الجنسين للانضمام إلى اللجان الأدبية والثقافية العاملة في النادي. وهكذا تم تفرغ مجلس إدارة النادي للتخطيط، والدعم. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018 |
|---|---|
| ISSN: |
1319-2566 |
عناصر مشابهة
-
تجربتي في نادي الجوف الأدبي
بواسطة: الحميد، إبراهيم بن موسى منشور: (2014) -
حوار مع رضوان الكوني
بواسطة: الكوني، رضوان منشور: (1993) -
هوامش على ملتقى قراءة النص
بواسطة: الهويمل، حسن بن فهد بن حسن منشور: (2004) -
العلم : قصة الأمية
بواسطة: الهويريني، علي منشور: (2014) -
في رحاب الأدب السعودي
بواسطة: الحكيم، تميم منشور: (1997)
