ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > تطوير العمل التطوعي: دراسة مقا...>الوصف

تطوير العمل التطوعي: دراسة مقاصدية تطبيقية

المصدر: مجلة البحوث الإسلامية
الناشر: الرئاسة العامة للبحوث العلمية والافتاء
المؤلف الرئيسي: الخطيب، عبدالقادر بن ياسين بن ناصر بن محمود (مؤلف)
المجلد/العدد: ع105
محكمة: نعم
الدولة: السعودية
التاريخ الميلادي: 2015
التاريخ الهجري: 1436
الشهر: مارس / جمادى الآخرة
الصفحات: 121 - 168
ISSN: 1319-2094
رقم MD: 691629
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: IslamicInfo
مواضيع:
العمل التطوعي | مقاصد الشريعة | الفقه الإسلامي
رابط المحتوى:
PDF (صورة)      PDF (نص)      HTML
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

265

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة إلى تسليط الضوء على تطوير العمل التطوعي من خلال دراسة مقاصدية تطبيقية. وتضمنت الدراسة عدة مباحث، تناول المبحث التمهيدي معنى تطوير، ومعنى العمل، ومعني التطوعي. واستعرض المبحث الأول أبرز أركان العمل التطوعي، وأهميته، وعناية الشريعة بالعمل التطوعي وتطويره. وركز المبحث الثاني على تطوير العمل التطوعي من خلال الحكم التكليفي، ومقاصد المكلفين. وكشف المبحث الثالث عن الارتقاء بالعمل التطوعي من خلال مقاصد الشريعة، من حيث، دور العمل التطوعي في حفظ مقصد الدين، ومقصد النفس، ومقصد المال، ومقصد النسل، مقصد العقل. وتطرق المبحث الرابع إلى تطوير العمل التطوعي من خلال فقه الأولويات، واعتبار المآلات. وبينت خاتمة الدراسة أن المراد بتطوير العمل التطوعي رفع مستوي آليات العمل التطوعي، ومستوي أداء العاملين فيه، الذين يبذلون جهودهم، مختارين، لجلب مصلحة للغير، أو دفع مفسدة عنهم، ابتغاء وجه الله، من غير انتظار مردود مادي بالضرورة، بهدف نقله من مستواه إلى مستوي أعلي وأداء أفضل، للحصول على الغاية المرجوة منه على الوجه الأكمل، وفق مقصد الشارع الحكيم. كما بينت الخاتمة أن العمل التطوعي يقوم على أركان ثلاثة: المتطوع والمتطوع له والعمل، وان الشريعة اهتمت بالعمل التطوعي في مجالات الحياة المختلفة. وأوصت الدراسة بضرورة تدريس فقه الأولويات وفقه الموازنات، والتدريب على المعايير التي تضبط الموازنة بين المصالح المتعددة، والمفاسد المتعددة، وكذا المتعارضة. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018
ISSN: 1319-2094

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.