| LEADER |
08207nam a22003377a 4500 |
| 001 |
0290578 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 100 |
|
|
|9 361748
|a حمدان، محمد محمد حسين
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a درجة توافر متطلبات تطبيق الإشراف الإلكتروني في المدارس الحكومية بمحافظات غزة و سبل تطويرها
|
| 260 |
|
|
|a غزة
|c 2015
|m 1436
|
| 300 |
|
|
|a 1 - 140
|
| 336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
| 502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c الجامعة الإسلامية (غزة)
|f كلية التربية
|g فلسطين
|o 1012
|
| 520 |
|
|
|a هدفت الدراسة التعرف إلى درجة توافر متطلبات تطبيق الإشراف الإلكتروني في المدراس الحكومية بمحافظات غزة من وجهة نظر المشرفين التربويين وسبل تطويرها، وقد وظفت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي لملاءمته لموضوع الدراسة، ولتحقيق أهداف الدراسة قام الباحث باستخدام استبانة لقياس درجة توافر متطلبات تطبيق الإشراف الإلكتروني في المدراس الحكومية بمحافظات غزة، وقد تكونت من (52) فقرة، وزعت على (4) مجالات تمثلت في (المتطلبات الفنية والتكنولوجية، المتطلبات المادية، المتطلبات البشرية، المتطلبات الإدارية)، كما اشتملت على سؤال مفتوح يتعلق بسبل تطوير هذه المتطلبات، وقد استجاب (177) مشرفا ومشرفة بمعدل (97.2%) على استبانة الدراسة من أصل مجتمع الدراسة البالغ (182) مشرفا ومشرفة موزعين على سبع مديريات للتربية والتعليم بمحافظات غزة، كما اعتمد الباحث على إجراء لقاءات مع مجموعة بؤرية من خبراء التربية والتعليم ضمت رؤساء أقسام الإشراف والإدارة العامة للإشراف والتأهيل التربوي، وعينة من المشرفين التربويين، بهدف تحديد المجالات الرئيسة لمتطلبات تطبيق الإشراف الإلكتروني، والتوافق على أبرز ما يتدرج تحت هذه المجالات من متطلبات فرعية، وصياغة الأفكار التطويرية التي تسهم في تطوير متطلبات تطبيق الإشراف الإلكتروني. وقد توصلت الدراسة إلى عدة نتائج، من أهمها: 1-أظهرت نتائج الدراسة أن درجة توافر متطلبات تطبيق الإشراف الإلكتروني في المدارس الحكومية بمحافظات غزة جاءت متوسطة بنسبة (65.16%)، حيث جاء مجال المتطلبات البشرية في الترتيب الأول بنسبة (71.6%)، يليه في الترتيب الثاني مجال المتطلبات الفنية التكنولوجية بنسبة (65.05%)، بينما جاء مجال المتطلبات الإدارية في الترتيب الثالث بنسبة (64.19%) وأخيرا مجال المتطلبات المادية بنسبة (60.19%). 2-لا توجد فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة (0.05≥α) بين متوسطات درجات تقدير المشرفين التربويين لدرجة توافر متطلبات الإشراف الإلكتروني في المدارس الحكومية بمحافظات غزة تبعا لمتغيرات الدراسة (الجنس، المبحث الإشرافي، سنوات الخدمة). 3-توجد فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة (0.05≥α) بين متوسطات تقديرات عينة الدراسة من المشرفين لدرجة توافر متطلبات الإشراف الإلكتروني في المدارس الحكومية بمحافظات غزة تبعا لمتغير المؤهل العلمي (بكالوريوس، دراسات عليا)، وذلك لصالح البكالوريوس.
|
| 520 |
|
|
|a واقترحت الدراسة سبلا لتطوير متطلبات تطبيق الإشراف الإلكتروني في المدراس الحكومية بمحافظات غزة بالاعتماد على نتائج الدراسات السابقة وتحليل نتائج آراء ومقترحات أفراد عينة الدراسة والمجموعة البؤرية ومن أهمها: -العمل على نشر ثقافة الإشراف الإلكتروني لدى جميع العناصر البشرية ذات العلاقة بالعمل التربوي ضمن منظومة الإشراف التربوي، وتنظيم دورات لتنمية مهارات المشرفين في اللغة الإنجليزية الخاصة بالمستحدثات التكنولوجية. -إنشاء موقع إلكتروني مركزي للإدارة العامة للإشراف والتأهيل التربوي يحتوي على جميع البرمجيات اللازمة لتطبيق الإشراف الإلكتروني، والعمل على إنتاج وتعريب البرمجيات الإلكترونية وتطبيقات الهواتف الذكية التي تخدم تطبيقات الإشراف الإلكتروني. -تخصيص موازنات مالية كافية من قبل وزارة التربية والتعليم لتطبيق مشروع الإشراف الإلكتروني، والاستعانة بمدربين خبراء في مجال الإشراف الإلكتروني، وتجهيز قاعات تدريبية خاصة مجهزة للتدريب الإلكتروني في مديريات التربية والتعليم. -تطوير الخطة الاستراتيجية لوزارة التربية والتعليم، وصياغة رؤية متكاملة وواضحة المعالم تهدف لنقل عملية الإشراف التربوي من النمط التقليدي إلى النمط الإلكتروني الحديث في المدارس الحكومية، وتزويد المدارس بتشريعات ولوائح واضحة وشاملة لتسهيل العمل الإلكتروني، وبدليل إجرائي يوضح آلية العمل بالإشراف الإلكتروني. وقدمت الدراسة جملة من التوصيات أبرزها ضرورة قيام وزارة التربية والتعليم العالي بتطوير البنية التحتية الإلكترونية تكون قاعدة للعمل الإشرافي الإلكتروني من خلال ربط المدارس والمديريات والوزارة بشبكة الإنترنت وتوفير أجهزة حواسيب لكافة المشرفين والمعلمين وتفعيل مختبرات الحاسوب في المدارس، توفير مصادر الدعم المادي لتطوير الإشراف الإلكتروني، ودراسة إمكانية زيادة استخدام التكنولوجيا والتقنيات الحديثة في العملية التعليمية بمجالاتها المختلفة.
|
| 653 |
|
|
|a المدارس الحكومية
|a الإشراف التربوي
|a الإشراف الإلكتروني
|a الموارد البشرية
|a التكنولوجيا
|a غزة، فلسطين
|
| 700 |
|
|
|a العاجز، فؤاد علي
|g Al-Ajez, Foad Ali
|e مشرف
|9 137496
|
| 856 |
|
|
|u 9808-001-004-1012-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
| 856 |
|
|
|u 9808-001-004-1012-A.pdf
|y المستخلص
|
| 856 |
|
|
|u 9808-001-004-1012-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
| 856 |
|
|
|u 9808-001-004-1012-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
| 856 |
|
|
|u 9808-001-004-1012-1.pdf
|y 1 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9808-001-004-1012-2.pdf
|y 2 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9808-001-004-1012-3.pdf
|y 3 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9808-001-004-1012-4.pdf
|y 4 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9808-001-004-1012-5.pdf
|y 5 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9808-001-004-1012-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
| 856 |
|
|
|u 9808-001-004-1012-S.pdf
|y الملاحق
|
| 930 |
|
|
|d y
|
| 995 |
|
|
|a Dissertations
|
| 999 |
|
|
|c 695449
|d 695449
|
