المستخلص: |
تسعى المنظمة الحديثة بصورة مستمرة إلى بلوغ الكفاءة والفعالية وتحقيق الإبداع والميزة التنافسية والمحافظة عليهما، وهذا يدفعها إلى العمل باستمرار على تطوير وتحديث أهدافها وإستراتيجيتها وتطوير منتجاتها واستخدام الأدوات والأساليب والطرائق الفعالة، وتحقيقا لذلك فإنها تسعى إلى كسب المعرفة المتجددة التي تعد الركيزة الأساسية لتحقيق الميزة التنافسية، وأساسا فاعلا لعمليات الإبداع والابتكار في المنظمات الحديثة. ويعد تطبيق أسلوب الذكاء الاقتصادي في المنظمة الحديثة من أهم وأنجع الأساليب الإدارية الحديثة، والذي يعنى بالاستغلال الأمثل للمعرفة في المنظمة بهدف تحقيق وتعزيز الإبداع كميزة تنافسية تمكنها من الاستمرار والبقاء في عالم الأعمال.
The new organization aims at achieving the efficiency, effectiveness, innovation and advantage competitive, by maintaining the advantage competitive. That obliges the organization to work harder and harder to develop and renew its goals and strategies and promote its products and using the new tools and styles. Thus it aims at acquiring the new knowledge that is considered as a fundamental step for advantage competitive, and basic of innovation and creativity. The application of Economicc Intelligence in modern organization of the most important and effective modern methods of management, which means optimize tacit knowledge and explicit knowledge in organization for promoting innovation as advantage competitive to keeping going in the business world.
|