ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







استخدام أسلوب التحليل الهرمي في رفع كفاءة نظم معلومات قياس و تقييم الأداء : دراسة تطبيقية

المصدر: المجلة العلمية للبحوث والدراسات التجارية
الناشر: جامعة حلوان - كلية التجارة وإدارة الاعمال
المؤلف الرئيسي: عقل، يونس حسن (مؤلف)
مؤلفين آخرين: فرج، ساندي فاضل (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج27, ع4
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2013
الصفحات: 285 - 338
رقم MD: 713497
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

230

حفظ في:
المستخلص: يهدف هذا البحث إلى رفع كفاءة نظم معلومات قياس وتقييم الأداء لتحسين قدرة هذه النظم على إعطاء صورة متكاملة عن الأداء تتناسب مع التغييرات في بيئة الأعمال الحديثة وشدة المنافسة العالمية، وهذا من خلال تحقيق التكامل بين أحد أهم مقاييس الأداء المالية وهو مقياس القيمة الاقتصادية المضافة وأحد الأساليب متعددة الأبعاد وهو أسلوب قياس الأداء المتوازن باستخدام أسلوب التحليل الهرمي، وتوصل هذا البحث من خلال دراسة حالة لإحدى شركات الرائدة في قطاع الاتصالات إن استخدام أسلوب التحليل الهرمي لتكامل بين مقياس القيمة الاقتصادية المضافة وأسلوب قياس الأداء المتوازن يؤدي إلى رفع كفاءة نظم معلومات قياس وتقييم الأداء.