أثر القوة التنظيمية على الإبداع الوظيفي للعاملين في البنوك التجارية الأردنية
| العنوان بلغة أخرى: |
The impact of organizational power on the functional innovation of employees in Jordanian commercial banks |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | أبو زيد، خالد ذيب حسين (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | المغربي، كامل محمد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2010
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 121 |
| رقم MD: | 721802 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة الشرق الأوسط |
| الكلية: | كلية الأعمال |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
363
عناصر مشابهة
-
أثر القوة التنظيمية على أداء العاملين: دراسة تطبيقية على عدد من المصارف - محلية سنار 2023
بواسطة: بخيت، أبو بكر علي خضر منشور: (2024) -
مستوى تطبيق العدالة التنظيمية وأثره على مستوى الإبداع الإداري في البنوك التجارية الأردنية في محافظة اربد من وجهة نظر العاملين
بواسطة: نصيرات، احمد محمود محمد منشور: (2013) -
أثر العدالة التنظيمية في سلوكيات المواطنة التنظيمية: الدور الوسيط للاحتراق الوظيفي في البنوك التجارية الأردنية
بواسطة: الحراسيس، إيناس رعد زيد منشور: (2023) -
تأثير ثقافة المنظمة على الرضا الوظيفي للعاملين في البنوك التجارية الأردنية
بواسطة: الطراونة، سماح أحمد منشور: (2012) -
أثر القوة التنظيمية على الإبداع الإداري: دراسة تطبيقية على عدد من المصارف - محلية سنار - 2023
بواسطة: بخيت، أبو بكر علي خضر منشور: (2024)
