العدالة التنظيمية: علاقتها وأثرها في الولاء التنظيمي في شركات النسيج في محافظة حلب في سوريا من وجهة نظر العاملين
| العنوان بلغة أخرى: |
Organizational Justice: Its Relationship and Impact on Organizational Loyalty in Textile Companies in the Governorate of Aleppo in Syria From Employees' Perspective |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | العكرب، فاروق ابراهيم (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | الخصاونة، أنيس صقر حسين (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2011
|
| موقع: | اربد |
| الصفحات: | 1 - 175 |
| رقم MD: | 734944 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة اليرموك |
| الكلية: | كلية الاقتصاد و العلوم الادارية |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
211
| LEADER | 01859nam a22003377a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0296532 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 385706 |a العكرب، فاروق ابراهيم |g Alakrab, Faroukh Ibrahem |e مؤلف | ||
| 245 | |a العدالة التنظيمية: علاقتها وأثرها في الولاء التنظيمي في شركات النسيج في محافظة حلب في سوريا من وجهة نظر العاملين | ||
| 246 | |a Organizational Justice: Its Relationship and Impact on Organizational Loyalty in Textile Companies in the Governorate of Aleppo in Syria From Employees' Perspective | ||
| 260 | |a اربد |c 2011 | ||
| 300 | |a 1 - 175 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة اليرموك |f كلية الاقتصاد و العلوم الادارية |g الاردن |o 0983 | ||
| 653 | |a العدالة التنظيمية |a الولاء التنظيمي |a شركات النسيج |a حلب، سوريا |a العاملون | ||
| 700 | |a الخصاونة، أنيس صقر حسين |g Khasawneh, Anis Saker Anis |e مشرف |9 101928 | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0983-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0983-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0983-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0983-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0983-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0983-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0983-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0983-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0983-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0983-O.pdf |y الخاتمة | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0983-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0983-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 734944 |d 734944 | ||
عناصر مشابهة
-
أثر العدالة التنظيمية في الولاء التنظيمي في شركات النسيج في محافظة حلب في سوريا من وجهة نظر العاملين
بواسطة: الخصاونة، أنيس صقر حسين منشور: (2016) -
ممارسة العدالة التوزيعية وأثرها على سلوكيات الدور الإضافي للعاملين في البنوك الأردنية في مدينة أربد من وجهة نظر العاملين
بواسطة: الطعامنة، عبدالله محمد منشور: (2011) -
إختبار أثر التمكين كمتغير وسيط في العلاقة بين العدالة التنظيمية والولاء التنظيمي: دراسة تطبيقية على العاملين بشركات قطاع البترول
بواسطة: عبدالسميع، جمال عبدالحميد علي منشور: (2012) -
القيم التنظيمية وتأثيرها في تنمية السلوك الإبداعي للعاملين : بحث تطبيقي على الشركات النسيجية في مدينة حلب
بواسطة: الحسنية، سليم إبراهيم منشور: (2008) -
درجة ممارسة مديري المدارس لتمكين المعلمين وعلاقته بمستوى ولائهم التنظيمي من وجهة نظر المعلمين في مدارس محافظة العاصمة
بواسطة: كمال، نداء مصطفى منشور: (2009)
