ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







قدرة الرضا الوظيفي للأمهات البديلات على التنبؤ بعلاقتهن بأبنائهن في دور الرعاية الاجتماعية في الاردن

العنوان بلغة أخرى: The ability of job satisfaction for surrogate mothers to predict on their child relationship in social care center in Jordan
المؤلف الرئيسي: عتوم، تهاني أمين (مؤلف)
مؤلفين آخرين: بنى مصطفى، منار (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2015
موقع: إربد
الصفحات: 1 - 117
رقم MD: 741409
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة اليرموك
الكلية: كلية التربية
الدولة: الاردن
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

199

حفظ في:
LEADER 03691nam a22003257a 4500
001 0058930
041 |a ara 
100 |9 389529  |a عتوم، تهاني أمين  |e مؤلف 
245 |a قدرة الرضا الوظيفي للأمهات البديلات على التنبؤ بعلاقتهن بأبنائهن في دور الرعاية الاجتماعية في الاردن 
246 |a The ability of job satisfaction for surrogate mothers to predict on their child relationship in social care center in Jordan 
260 |a إربد  |c 2015 
300 |a 1 - 117 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة اليرموك  |f كلية التربية  |g الاردن  |o 2550 
520 |a هدفت الدراسة الحالية إلى التعرف على مستوى الرضا الوظيفي، ومستوى العلاقة الوالدية لدى الأمهات البديلات في دور الرعاية الاجتماعية في الأردن، كما هدفت الدراسة إلى التعرف على القدرة التنبؤية للرضا الوظيفي في علاقة الأمهات البديلات بأبنائهن في دور الرعاية الاجتماعية. تكونت عينة الدراسة من (170) أما بديلة في دور الرعاية الاجتماعية في الأردن، تم اختيارهن بالطريقة المتيسرة من دور الرعاية الاجتماعية في الأردن للعام 2015، وللإجابة عن أسئلة الدراسة قامت الباحثة باستخدام مقياس مينسوتا للرضا الوظيفي المكيف (المقنن) من قبل (الخوالدة، 2008)، ومقياس العلاقة الوالدية المكيف (المقنن) من قبل (أحمد، 2011). أشارت نتائج الدراسة أن مستوى كل من الرضا الوظيفي لدى الأمهات البديلات والعلاقة الوالدية بين الأمهات وأبنائهن في دور الرعاية الاجتماعية في الأردن كان متوسطا، كما أشارت النتائج إلى أن الرضا الوظيفي استطاع أن يفسر ما نسبته 20.41% من التباين المفسر للدرجة الكلية في العلاقة الوالدية، كما أشارت النتائج إلى عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية في مستوى كل من الرضا الوظيفي والعلاقة الوالدية بين الأمهات البديلات وأبنائهن في دور الرعاية الاجتماعية في الأردن تعزى لاختلاف مستويات المتغيرات (عمر الأم، سنوات العمل، الحالة الاجتماعية، المستوى التعليمي). 
653 |a الأمهات البديلات  |a العلاقة الوالدية  |a دور الرعاية الاجتماعية  |a الرضا الوظيفي  |a الاردن 
700 |9 194007  |a بنى مصطفى، منار  |q Bani Mustafa, Manar  |e مشرف 
856 |u 9802-003-007-2550-T.pdf  |y صفحة العنوان 
856 |u 9802-003-007-2550-A.pdf  |y المستخلص 
856 |u 9802-003-007-2550-C.pdf  |y قائمة المحتويات 
856 |u 9802-003-007-2550-F.pdf  |y 24 صفحة الأولى 
856 |u 9802-003-007-2550-1.pdf  |y 1 الفصل 
856 |u 9802-003-007-2550-2.pdf  |y 2 الفصل 
856 |u 9802-003-007-2550-3.pdf  |y 3 الفصل 
856 |u 9802-003-007-2550-O.pdf  |y الخاتمة 
856 |u 9802-003-007-2550-R.pdf  |y المصادر والمراجع 
856 |u 9802-003-007-2550-S.pdf  |y الملاحق 
930 |d y 
995 |a Dissertations 
999 |c 741409  |d 741409