المصدر: | مجلة الندوة للدراسات القانونية |
---|---|
الناشر: | قارة وليد |
المؤلف الرئيسي: | الزين، ميلوة (مؤلف) |
المجلد/العدد: | ع7 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
الجزائر |
التاريخ الميلادي: |
2016
|
الشهر: | مارس |
الصفحات: | 4 - 19 |
DOI: |
10.12816/0030304 |
ISSN: |
2392-5175 |
رقم MD: | 754572 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | IslamicInfo |
مواضيع: | |
رابط المحتوى: |
المستخلص: |
هدفت الدراسة إلى التعرف على " القواعد القانونية المنظمة لإجراءات إنهاء علاقة العمل في حالة الخطأ الجسيم مع تقيد قانون قضائي لمدلول الخطأ". وتناولت الدراسة عدة مباحث والتي تمثلت في: المبحث الأول: الحق التأديبي لرب العمل، وتناول هذا المبحث مطلبين وهما: المطلب الأول: تكريس حق التأديب، المطلب الثاني: حدود السلطة القانونية لرب العمل. المبحث الثاني: مفهوم الخطأ الجسيم. المبحث الثالث: الأخطاء الجسيمة في قانون 90-11. المبحث الرابع: متي يكتسي الطرد صبغة التعسف، وتناول هذا المبحث عدة مطالب والتي تمثلت في: المطلب الأول: خرق نص المادة 73، المطلب الثاني: عدم احترام رب العمل للنظر في طبيعة الظروف والملابسات، المطلب الثالث: عدم احترام الضمانات العامة المحددة في النظام الداخلي، المطلب الرابع: مخالفة الشروط الموضوعية أو الإجرائية. المبحث الخامس: الطعون ضد قرار التسريح، وتناول هذا المبحث عدة مطالب والتي تمثلت في: المطلب الأول: محاولة المصالحة أمام مفتشية العمل، المطلب الثاني: اللجوء إلى المحكمة المختصة، المطلب الثالث: جزاء مخالفة إجراءات التسريح والشروط الموضوعية. المبحث السادس: هل لا تكتسي دعوي الخيار بين الرجوع والتعويض عن الطرد التعسفي خطر على العامل؟، وتناول هذا المبحث عدة مطالب والتي تمثلت في: المطلب الأول: خيار التعويض حق للأطراف، المطلب الثاني: الأسس التي يخضع لها تقدير التعويض عن الطرد التعسفي، المطلب الثالث: قواعد تنفيذ الأحكام وإشكاليتها. واختتمت الدراسة ذاكرة أن الواقع العملي لا يشجع على اللجوء إلى الغرامة التهديدية ثم إلى التصفية؛ لأن ذلك من جهة، يكلف العامل خسائر معتبرة ووقت طويل، هذا الزمن الذي يستغله رب العمل، وهو يعلم أن الإمكانيات المادية للعامل محدودة وأن الغرامة التهديدية المحكوم بها تعتبر مبلغاً زهيداً. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018 |
---|---|
ISSN: |
2392-5175 |