الحماية القانونية للمرأة العاملة فى نظام العمل السعودى : دراسة تأصيلية
| المؤلف الرئيسي: | العمرى، أميرة بنت عبدالله (مؤلف) |
|---|---|
| مؤلفين آخرين: | خليل، أسامة محمد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2016
|
| موقع: | بريدة |
| التاريخ الهجري: | 1437 |
| الصفحات: | 1 - 152 |
| رقم MD: | 768841 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة القصيم |
| الكلية: | كلية الشريعة والدراسات الإسلامية |
| الدولة: | السعودية |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
1263
| المستخلص: |
يشكل هذا البحث محاولة علمية لتأصيل الحماية المقررة للمرأة العاملة في أحكام نظام العمل السعودي، حيث نكشف من خلاله عن حقوق المرأة العاملة في المملكة العربية السعودية، والتي لم تخرج عن أحكام الشريعة الإسلامية، وتقاليد المجتمع السعودي، والموافقة للمواثيق والاتفاقيات الإقليمية والدولية؛ مما يدل على الاهتمام بالمرأة السعودية العاملة، ورعايتها في كافة أحوالها وظروفها، والحفاظ عليها من أي عنف واعتداء. |
|---|
عناصر مشابهة
-
التدابير الحمائية للمرأة العاملة في مستويات العمل الدولية والعربية
بواسطة: الهواري، أحمد رشاد منشور: (2016) -
حماية المرأة العاملة في نظام العمل السعودي: دراسة مقارنة
بواسطة: السعدون، جدعان عبدالله منشور: (2014) -
أية حماية للمرأة الأجيرة في قانون الشغل المغربي
بواسطة: بوستة، تورية منشور: (2023) -
الحماية القانونية للمرأة العاملة في قانون العمل : دراسة مقارنة
بواسطة: زعرور، سليمة منشور: (1991) -
العمل الليلي للمرأة من المنظور القانوني
بواسطة: بوحميدة، عبدالكريم منشور: (2023)
