العنوان المترجم: |
International Labour Organization Efforts in Africa |
---|---|
المصدر: | دفاتر السياسة والقانون |
الناشر: | جامعة قاصدي مرباح ورقلة - كلية الحقوق والعلوم السياسية |
المؤلف الرئيسي: | فؤاد، بن ساسي محمد (مؤلف) |
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Fouad, Bin Sasi Mohamed |
مؤلفين آخرين: | قوي، بوحنية أحمد (م. مشارك) |
المجلد/العدد: | ع15 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
الجزائر |
التاريخ الميلادي: |
2016
|
الشهر: | جوان |
الصفحات: | 475 - 486 |
DOI: |
10.35156/0492-000-015-035 |
ISSN: |
1112-9808 |
رقم MD: | 769825 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | EcoLink, IslamicInfo |
مواضيع: | |
كلمات المؤلف المفتاحية: |
العمل | التشغيل | المنظمه الدوليه | افريقيا | البطاله | التنميه | السياسه العامه | الدخل | الانتاج | Chômage | Politique de l'emploi | Développement | Politique publiques | L’Afrique | L’Organisation internationale | La production | Revenue
|
رابط المحتوى: |
المستخلص: |
تعد منظمة العمل الدولية من أبرز المنظمات الدولية المتخصصة التي تبذل جهودا من اجل النهوض بمستوى العمالة في أفريقيا، حيث تلعب المنظمة دورا بارزا في وضع استراتيجيات وبرامج إقليمية ومحلية من اجل توفير بيئة ملائمة وذلك برفع قدرات القارة الإفريقية وحث الأنظمة الإفريقية على إتباع سياسات رشيدة تؤدي إلى نتائج تساهم في القضاء على البطالة. وتبرز جهود المنظمة في سعيها المتواصل الى إعداد التقارير وبرمجة المؤتمرات الدولية لتوفير العمل اللائق في إفريقيا حسب ما تمليه بنود واتفاقيات المنظمة، كما تعمل المنظمة بالتشاور مع بعض المكاتب الإقليمية المتواجدة في القارة على تفقد المشاريع المبرمجة والعمل على استكمالها في الوقت المحدد. ورغم التحديات التي تواجه المنظمة في القارة الإفريقية، إلا أنها حريصة على تجاوز تلك العقبات من أجل الوصول إلى تحقيق الأهداف المنشودة وتوظيف أكبر عدد من البطالين في إفريقيا بما يحقق العدالة الإنسانية. Organisation internationale du Travail est l'une des organisations internationales spécialisées les plus importantes. Qui fait des efforts pour améliorer le niveau de l'emploi en Afrique .Où l'organisation joue un rôle important à l'élaboration de stratégies et de programmes régionaux et locaux Afin d'assurer des conditions convenables. En augmentant la capacité du continent africaine Inviter les régimes africains de suivre des politiques rationnelles conduire à des résulta contribuer à la lutte contre le chômage Les efforts de l'organisation apparaissent dans le travail sur la préparation de rapports et la programmation des conférences internationales. Pour assurer un travail décent en Afrique Comme est imposé dans les termes et les accords de l'Organisation. L'organisation travaille également en consultation avec certains des bureaux régionaux situés dans le continent de suivre les projets programmés. Et d'assurer la réalisation de projets à temps. Malgré les défis de l'organisation dans le continent africain; Mais il est désireux de surmonter ces obstacles afin d'atteindre les objectifs souhaités Et emploient le plus grand nombre de chômeurs en Afrique afin de réaliser la justice humaine. The International Labor Organization (ILO) is regarded to be one of the most prominent specialized international organizations which make efforts to promote employment in Africa. The ILO plays a prominent role in developing regional and local strategies and programs to provide a facilitating environment. That is by raising the capabilities of the African continent and urging the African regimes to follow prudent policies which lead to results that contribute to the elimination of unemployment. The organization's efforts are highlighted in its continuous efforts to prepare reports and schedule international conferences for the provision of appropriate work in Africa as dictated by the organization's articles and conventions. Just as the ILO is also working in consultation with some regional offices on the continent to inspect the scheduled projects and make effort to complete them on time. Despite the challenges facing the organization in Africa, it is keen to overcome these obstacles in order to achieve the desired goals and employ the largest number of unemployed persons in Africa, in order to accomplish human justice. This abstract translated by Dar AlMandumah Inc. 2018 |
---|---|
ISSN: |
1112-9808 |