دور منظمات الأعمال الريادية في تعزيز مفهوم وفلسفة المسؤولية الاجتماعية
| المصدر: | مجلة الدراسات المالية والمصرفية |
|---|---|
| الناشر: | الاكاديمية العربية للعلوم المالية والمصرفية - مركز البحوث المالية والمصرفية |
| المؤلف الرئيسي: | الزعبي، علي فلاح (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Al-Zoubi, Ali Falah |
| مؤلفين آخرين: | المري، ثامر محمد حمد (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | مج24, ع2 |
| محكمة: | لا |
| الدولة: |
الأردن |
| التاريخ الميلادي: |
2016
|
| الصفحات: | 20 - 23 |
| ISSN: |
1682-718X |
| رقم MD: | 776790 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
301
| المستخلص: |
هدفت الدراسة إلى استعراض تأطير مفاهيمي لمفهوم الريادة ورياديو الأعمال. وسعت إلى التركيز على ريادة الشركة بشقيها الداخلي والخارجي. واهتمت الدراسة بإظهار دور منظمات الريادية في إرساء مبادئ المسؤولية الاجتماعية. وتضمنت الدراسة عدة عناصر، ناقش العنصر الأول مفهوم الريادة من ثلاثة أبعاد الابتكارية، والمخاطرة، والاستباقية، ومكونات العملية الريادية، ومفهوم ووظائف الريادي وخصائصه، وأنواع ريادة المنظمة. وأبرز العنصر الثاني المسئولية الاجتماعية من حيث مفهومها وأهميتها، وأبعادها، ومجالاتها. وأوضح العنصر الثالث فوائد تبني المنظمات الريادية لمفهوم المسؤولية الاجتماعية. وكشف العنصر الرابع عن أدوار المنظمات الريادية في تحقيق المسؤولية الاجتماعية. وجاءت الدراسة بعدة نتائج، ومنها أولا لم يعد تقييم منظمات الأعمال يعتمد على ربحيتها فحسب، ولم تعد تلك المنظمات تعتمد في بناء سمعتها على مراكزها المالية فقط، فقد ظهرت مفاهيم حديثة تساعد على خلق بيئة عمل قادرة على التعامل مع التطورات المتسارعة في الجوانب الاقتصادية والتكنولوجية والاجتماعية عبر أنحاء العالم، وكان من أبرز هذه المفاهيم مفهوم المسؤولية الاجتماعية، وثانيا أصبح دور المنظمات الريادية محورياً في عملية التنمية، وهو ما أثبتته النجاحات التي تحققها الاقتصاديات المتقدمة في هذا المجال، وقد أدركت المنظمات الريادية أنها غير معزولة عن المجتمع، وتنبهت إلى ضرورة توسيع نشاطاتها لتشمل ما هو أكثر من النشاطات الإنتاجية، مثل هموم المجتمع والبيئة، وثالثا ضرورة الأخذ بعين الاعتبار الأبعاد الثلاثة التي عرفها مجلس الأعمال العالمي للتنمية المستدامة وهي (النمو الاقتصادي والتقدم الاجتماعي وحماية البيئة). وأوصت الدراسة بمجموعة توصيات، ومنها وضع ضوابط وأسس إجرائية لقواعد المسؤولية الاجتماعية تتمثل في إرشاد ممارسيها وتوعيتهم بفاعلية سلوكهم الخلقي تجاه المنظمة، المجتمع، والبيئة، والحلول الواجبة الاتباع فيما يعترضهم من مشكلات حيال قيامهم بأعمالهم. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018 |
|---|---|
| ISSN: |
1682-718X |
عناصر مشابهة
-
المنظمات الريادية الناجحة وأثرها في تعزيز استراتيجية التمايز: دراسة تطبيقية لآراء عينة من المدراء والعاملين في ديوان محافظة النجف الأشرف
بواسطة: مهدي، ميادة حياوي منشور: (2019) -
واقع تطبيق المسؤولية الاجتماعية في منظمات الأعمال الريادية بمنطقة تبوك - المملكة العربية السعودية
بواسطة: الشريف، راشد بن مسلط منشور: (2016) -
The Impact of Business Ethics on Value Orientation and Value Creation : The Case of Palestine
بواسطة: Shaheen, Yasser منشور: (2016) -
المسؤولية الاجتماعية لمنظمات الأعمال هي التزام في مستوى الإلزام؟
بواسطة: زناتي، نبيلة دحمان منشور: (2018) -
المسؤولية الاجتماعية المستدامة ودورها في تعزيز ثقافة ريادة الأعمال بالتطبيق على الجامعات الحكومية المصرية
بواسطة: ابراهيم، محمد شميس حسني منشور: (2023)
