الإبداع الوظيفي ودوره في تنمية المهارات الإبداعية للموارد البشرية في الجامعات
| المصدر: | المؤتمر العلمي الدولي: النظرة المستقبلية لمنشآت الأعمال في ضوء التطورات التكنولوجية |
|---|---|
| الناشر: | مركز معرفة الإنسان للدراسات والأبحاث والنشر والتوزيع |
| المؤلف الرئيسي: | بوعشة، مبارك (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Bouashah, Mubarak |
| مؤلفين آخرين: | مانع، سبرينة (م. مشارك) |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الأردن |
| التاريخ الميلادي: |
2016
|
| مكان انعقاد المؤتمر: | عمان |
| الهيئة المسؤولة: | مركز معرفة الإنسان للدراسات والأبحاث والنشر والتوزيع وحلق للتدريب والاستشارات والتسويق |
| الشهر: | ديسمبر |
| الصفحات: | 85 - 99 |
| رقم MD: | 799726 |
| نوع المحتوى: | بحوث المؤتمرات |
| قواعد المعلومات: | HumanIndex |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
| المستخلص: |
تشكل الجامعات أولى التنظيمات المؤثرة والمتأثرة بمتغيرات البيئة الديناميكية، التي تعكس اتسام العصر الحالي بالتجدد المستمر الذي يعبر بدوره عن صفة الإبداع في مخرجات المؤسسات اليوم، هذا يعكس أهمية الإبداع الوظيفي في تنمية المهارات الإبداعية للموارد البشرية في الجامعات والدور الذي يلعبه في الرقي بالأداء الوظيفي الجامعي حتى تساير تلك التغيرات وتتماشى والمستجدات. |
|---|
عناصر مشابهة
-
القيادة الخادمة ودورها فى تعزيز الإبداع الوظيفي لدى موظفي إدارة الموارد البشرية فى القطاع المصرفي
بواسطة: الغيداني، بشائر طلق عوض منشور: (2022) -
مساهمة المهارات المعرفية في تمكين العاملين بكلية العلوم الاقتصادية والعلوم التجارية وعلوم التسيير لجامعة زيان عاشور بالجلفة
بواسطة: بلقرع، فاطنة منشور: (2023) -
دور رأس المال البشري في تعزيز القدرات الإبداعية: دراسة استطلاعية لآراء عينة من الأساتذة في الجامعات الحكومية في مدينة دهوك
بواسطة: سليم، بيان محمد طاهر محمد منشور: (2023) -
الاستثمار في رأس المال البشري والإبداع الإداري
بواسطة: بوعشة، مبارك منشور: (2016) -
أثر إدارة المواهب في الإبداع الوظيفي في مجموعة المناصير في الأردن
بواسطة: الخوالده، هيثم ناصر محمد منشور: (2020)
