ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







دور العمل القضائي في تكييف مدة عقد الشغل

المصدر: مجلة العلوم القانونية
الناشر: ميمون خراط
المؤلف الرئيسي: عد، عبدالحليم (مؤلف)
المجلد/العدد: ع3
محكمة: نعم
الدولة: المغرب
التاريخ الميلادي: 2015
الصفحات: 141 - 154
ISSN: 2335-9862
رقم MD: 804056
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: IslamicInfo
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

90

حفظ في:
المستخلص: هدف البحث إلى التعرف على دور العمل القضائي في تكييف مدة عقد الشغل. اشتمل البحث على مطلبين أساسيين. المطلب الأول تناول تكييف عقد الشغل المحدد المدة، وقسم هذا المطلب إلى فقرتين، وهما: الفقرة الأولى: تحديد المدة وكيفية احتسابها، والفقرة الثانية: دور العمل القضائي في تكييف عقد الشغل المحدد المدة. ثم انتقل في المطلب الثانى إلى التعرف على تكييف عقد الشغل غير المحدد المدة، وقسم هذا المطلب إلى فقرتين، وهما: الفقرة الأولى: تحول عقد الشغل المحدد المدة إلى غير محدد المدة، والفقرة الثانية: دور العمل القضائي في تكييف عقد الشغل غير محدد المدة. واختتم البحث بالإشارة إلى المادة الاجتماعية تعد مجالاً خصباً تتمظهر فيه أهمية العمل القضائي خصوصاً ما يتعلق بتكييف عقود الشغل، فالقضاء الاجتماعي هو الطرف المعول عليه في الوضعية الراهنة للعمل على تجاوز سلبيات مدونة الشغل من حيث تكييف عقود الشغل خصوصاً ما يتعلق منها بالتوسيع في نطاق إبرام عقود الشغل محددة المدة، فإليه يرجع إذن عبء التضييق كلما أمكن ذلك من هذه السلبيات التي شابت مدونة الشغل. وأخيرا ًأن محكمة النقض بصفتها قمة الهرم القضائي المغربي، إليها يرجع النصيب الأوفر من هذا العبء بحكم دورها الرائد في إقرار تفسير موحد من طرف جميع المحاكم بالمغرب خاصة عندما يتعلق الأمر بمسائل جوهرية يثار بشأنها الخلاف بين محاكم الموضوع تهم استقرار العامل وتحصيله لكافة حقوقه المستحقة له قانوناً. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018

ISSN: 2335-9862