ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > نزاعات العمل في المؤسسة الصحية...>الوصف

نزاعات العمل في المؤسسة الصحية الجزائرية: دراسة ميدانية بالمركز الاستشفائي الجامعي ابن رشد عنابة

العنوان بلغة أخرى: Les Conflits du Travail dans Les Etablissements de Santé Algériens: Etude Pratique au Niveau du Centre Hospitalier Universitaire Ibn Rochd Annaba
Labor Conflicts in Algerian Health Establishments: Practical Study in Ibn Rochd Annaba University Hospital Center
المصدر: مجلة التواصل
الناشر: جامعة عنابة
المؤلف الرئيسي: لعموري، مهدي (مؤلف)
المجلد/العدد: ع47
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2016
الشهر: سبتمبر
الصفحات: 55 - 72
ISSN: 1111-4932
رقم MD: 809421
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex, AraBase
مواضيع:
المؤسسة الصحية | الخدمات الصحية | نزاعات العمل | المركز الاستشفائي الجامعي ابن رشد عنابة | نقابة المؤسسة الصحية
كلمات المؤلف المفتاحية:
نزاع | مؤسسة صحية | خدمة صحية | إضراب | نقابة | Conflict | Health Establishment | Health Service | Strike | Labor Union
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

21

حفظ في:
المستخلص: تعد نزاعات العمل واحدة من أصعب المعوقات التي تحول دون تحقيق المؤسسات الصحية في الجزائر للأهداف والسياسات التي تتطلع إليها، فتؤدي إلى تقهقر مستوى الخدمة الصحية المقدمة للمواطنين. تهدف دراستنا هذه إلى سبر أغوار هذه الظاهرة الاجتماعية التنظيمية التي لا تخلو منها أية بيئة عمل من أجل معرفة مسبباتها والأنماط الفردية والجماعية التي تتخذها داخل المؤسسة الصحية من جهة، والآليات والطرق المنتهجة في تسوية نزاعات العمل ودور نقابة المؤسسة الصحية في ذلك، من جهة أخرى.

Labor conflicts are one of the most serious obstacles that hinder the progress of health facilities, those conflicts may be behind the deterioration of health service. This survey attempts to explore this social and organizational phenomenon present in national health facilities, to find the real reasons behind them as well as the appropriate means, mechanisms and modalities that are likely to settle them. It also aims to discover the important role that labor unions are supposed to play in order to settle work conflicts

Les conflits du travail sont une entrave au progrès des établissements de santé, susceptibles d’entrainer par conséquent la dégradation du niveau de leur service. Cette étude tente d’explorer ce phénomène social et organisationnel présent dans les établissements hospitaliers, d’en connaitre les causes ainsi que les moyens, les modalités et les mécanismes susceptibles de régler ces conflits et de découvrir le rôle du syndicat des établissements de santé dans leur règlement.
ISSN: 1111-4932

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.