أنماط المشاركة في صنع القرار الاداري و علاقتها بكل من : الرضا عن العمل ، و الالتزام التنظيمي و الغياب و ترك العمل لدى المرءوسين

المصدر:	دراسات نفسية
الناشر:	رابطة الاخصائيين النفسيين المصرية ( رأنم )
المؤلف الرئيسي:	نجيب، محمد محمود محمد (مؤلف)
المجلد/العدد:	مج 13, ع 1
محكمة:	نعم
الدولة:	مصر
التاريخ الميلادي:	2003
الشهر:	يناير
الصفحات:	107 - 152
ISSN:	1110-2896
رقم MD:	83898
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
قواعد المعلومات:	EduSearch
مواضيع:	اتخاذ القرارات \| علم النفس الاداري \| الرضا الوظيفي \| اداء العاملين \| السلوك الاداري \| المستويات الادارية \| الالتزام الاداري \| منظمات العمل \| المديرون \| البيئة الادارية \| الغياب \| الدراسات النفسية
رابط المحتوى:	PDF (صورة)

269

LEADER	01239nam a22001817a 4500
001	0384996
044		\|b مصر
100		\|9 325008 \|a نجيب، محمد محمود محمد \|e مؤلف
245		\|a أنماط المشاركة في صنع القرار الاداري و علاقتها بكل من : \|b الرضا عن العمل ، و الالتزام التنظيمي و الغياب و ترك العمل لدى المرءوسين
260		\|b رابطة الاخصائيين النفسيين المصرية ( رأنم ) \|c 2003 \|g يناير
300		\|a 107 - 152
336		\|a بحوث ومقالات
653		\|a اتخاذ القرارات \|a علم النفس الاداري \|a الرضا الوظيفي \|a اداء العاملين \|a السلوك الاداري \|a المستويات الادارية \|a الالتزام الاداري \|a منظمات العمل \|a المديرون \|a البيئة الادارية \|a الغياب \|a الدراسات النفسية
773		\|4 علم النفس \|6 Psychology, Applied \|c 004 \|f Dirāsāt nafsiyyaẗ \|l 001 \|m مج 13, ع 1 \|o 0013 \|s دراسات نفسية \|t Psychological Studies \|v 013 \|x 1110-2896
856		\|u 0013-013-001-004.pdf
930		\|d y \|p y
995		\|1 0 \|4 0 \|7 0 \|9 30968621 \|a EduSearch \|d 2014-06-17
999		\|c 83898 \|d 83898