دوافع التغيير والتطوير بالمكتبات الأكاديمية: المكتبات الأكاديمية العمانية نموذجا
| المصدر: | المؤتمر الثامن: مؤسسات المعلومات في المملكة العربية السعودية ودورها في دعم اقتصاد ومجتمع المعرفة .المسؤليات . التحديات . الآليات . التطلعات |
|---|---|
| الناشر: | الجمعية السعودية للمكتبات والمعلومات |
| المؤلف الرئيسي: | العاصمي، أحمد بن حمد بن خلفان (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Al-Asmi, Ahmed Hamed Khalfan |
| مؤلفين آخرين: | الحراصي، نبهان بن حارث بن ناصر (م. مشارك) , الحجي، خلفان بن زهران بن حمد (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | مج1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
السعودية |
| التاريخ الميلادي: |
2017
|
| مكان انعقاد المؤتمر: | الرياض |
| رقم المؤتمر: | 8 |
| الهيئة المسؤولة: | جمعية المكتبات والمعلومات السعودية |
| التاريخ الهجري: | 1439 |
| الشهر: | نوفمبر |
| الصفحات: | 161 - 174 |
| رقم MD: | 839159 |
| نوع المحتوى: | بحوث المؤتمرات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | HumanIndex |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
159
| المستخلص: |
أدركت المكتبات الأكاديمية في مختلف دول العالم مدى أهمية التغيير والتطوير سواء أكان ذلك على مستوى الأفراد أو المؤسسات للارتقاء بالخدمات المعلوماتية المقدمة للمستفيدين في ظل التطورات السريعة لتكنولوجيا المعلومات والاتصالات، والانتقال من النظم التقليدية إلى النظم الحديثة المتطورة، وظهور ما يعرف باقتصاد المعرفة والاقتصاد الرقمي، وانعكاس كل ذلك على ثقافة المؤسسات التنظيمية. تهدف الدراسة الحالية التعرف على مجموعة الأسباب والدوافع التي من أجلها تتجه المكتبات الاكاديمية نحو التغيير والتطوير المستمر. ولتحقيق هذا الهدف تم استخدام المنهج النوعي، بالاستعانة بعدد (١٧) مقابلة شخصية مع المسؤولين والموظفين في المكتبات الاكاديمية العمانية، ساهم المنهج النوعي في التعرف على أكبر كم ممكن من الدوافع التي تتخذها المكتبات لتحقيق التغيير والتطوير، كما سح الحوار المفتوح مع عينة البحث في الوصول للعمق المطلوب في فهم مختلف الدوافع والعلاقات القائمة بينها. افرزت نتائج الدراسة أثنا عشر عنصرا تساهم في دفع المكتبات الاكاديمية العمانية نحو التغيير والتطوير، قسمت إلى دوافع داخلية وخارجية. تساهم هذه الدوافع مجتمعة في استمرارية التغيير والتطوير، والتوافق مع المتغيرات والمتطلبات المختلفة، والسعي الى تحقيق معدلات رضي عالية، والتنافس في تقديم خدمات المعلومات. أوصت الدراسة بأهمية تعميق الشراكة بين المكتبات الأكاديمية العمانية للسعي المشترك نحو التغيير والتطوير المستمر، العمل على تكثيف البرامج التوعوية والتدريبية، وخاصة البرامج المتعلقة بتكنولوجيا المعلومات، والتي من شأنها أن تقلل من تأثير مقاومة التغيير والتطوير لدى العاملين بالمكتبات الأكاديمية العمانية. تكتسب هذه الدراسة اهميتها كونها تكشف عن مجموعة كبيرة من الدوافع والاسباب التي تتبناها المكتبات الاكاديمية للحصول على دعم مالي ومعنوي متواصل لاستحداث انظمتها، أو خلق فرص جديدة لموظفيها، أو زيادة فاعلية التواصل بينها وبين المستفيدين بمختلف مستوياتهم، أو التوافق مع متطلبات مجتمع المعرفة. وبالرغم بأن الدراسة تقتصر على المكتبات الاكاديمية العمانية، يؤمل أن تساهم نتائجها في إعطاء رؤية واضحة ومتكاملة عن مجموعة كبيرة من الدوافع التي تساهم في احداث التغيير والتطوير بالمكتبات الاكاديمية، بحيث يمكن الاستفادة من هذه النتائج من قبل المكتبات الأخرى وبخاصة في دول الخليج العربي التي تتشابه في الظروف الاقتصادية والثقافية. |
|---|
عناصر مشابهة
-
واقع التغيير والتطوير بالمكتبات الأكاديمية الحكومية بسلطنة عمان
بواسطة: العاصمي، أحمد بن حمد بن خلفان منشور: (2015) -
التكتلات التعاونية ودورها في تطوير وتنمية مجموعات المكتبات الأكاديمية : التكتلات المكتبية في سلطنة عمان
بواسطة: الجابري، سيف بن عبدالله بن حمود منشور: (2008) -
واقع تطبيق خدمات المعلومات الذكية في المكتبات الأكاديمية في سلطنة عمان
بواسطة: حمد، فاتن منشور: (2023) -
تكنولوجيا المشاركة في مصادر المعلومات بالمكتبات الأكاديمية: دراسة مسحية
بواسطة: محفوظ، سامح نور أحمد منشور: (2022) -
تطبيقات تقنيات الذكاء الاصطناعي في خدمات المعلومات بالمكتبات ومراكز المعلومات: المكتبات الأكاديمية نموذجاً
بواسطة: الجابري، سيف بن عبدالله بن حمود منشور: (2023)
