فاعلية التطوير التنظيمي: دراسة تطبيقية على الشركة القابضة للصناعات المعدنية والشركات التابعة لها
| العنوان المترجم: |
The Effectiveness of Organizational Development: An Empirical Study on The Holding Company for Metal Industries and Its Subsidiaries |
|---|---|
| المصدر: | المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة |
| الناشر: | جامعة عين شمس - كلية التجارة |
| المؤلف الرئيسي: | عبدالعزيز، أسامة محمد (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Abdelaziz, Osama Mohammed |
| المجلد/العدد: | ع4 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2016
|
| الشهر: | أكتوبر |
| الصفحات: | 467 - 495 |
| ISSN: |
2636-2562 |
| رقم MD: | 870991 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
125
| LEADER | 03053nam a22002177a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1621547 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b مصر | ||
| 100 | |9 423592 |a عبدالعزيز، أسامة محمد |g Abdelaziz, Osama Mohammed |e مؤلف |q Abdulaziz, Osamah Mohammed | ||
| 242 | |a The Effectiveness of Organizational Development: An Empirical Study on The Holding Company for Metal Industries and Its Subsidiaries | ||
| 245 | |a فاعلية التطوير التنظيمي: |b دراسة تطبيقية على الشركة القابضة للصناعات المعدنية والشركات التابعة لها | ||
| 260 | |b جامعة عين شمس - كلية التجارة |c 2016 |g أكتوبر | ||
| 300 | |a 467 - 495 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 520 | |e هدف البحث إلى الكشف عن أثر فاعلية التطوير التنظيمي على الشركة القابضة للصناعات المعدنية والشركات التابعة لها. وتكمن أهمية البحث من أهمية المعرفة باعتبارها مفهوما محوريا في منظمات الأعمال، حيث أصبح المورد الرئيسي للثروة هو المعرفة وليس رأس المال والخامات. وأشار البحث إلى أهمية إدارة المعرفة ومصادرها وأنماطها المختلفة، حيث تساهم إدارة المعرفة في تمكين المنظمات من أحداث التغيير الجذري في المنظمة للتوائم مع المتغيرات السريعة في بيئة الأعمال والتعامل مع التعقيد المتزايد في هذه البيئة، ومن هنا فهي ترشد المسؤولين إلى كيفية أدارة منظماتهم وإيجاد المرونة فيها. وتوصلت نتائج البحث إلى أنه لا توجد علاقة ذات دلالة إحصائية بين اكتساب المعرفة والتطوير التنظيمي، ولا توجد علاقة ذات دلالة إحصائية بين اكتساب المعرفة ونمط ومهارات القيادة. كما أشارت نتائج البحث إلى وجود علاقة طردية بين بعد اكتساب المعرفة والتطوير التنظيمي، أي أنه بزيادة الاهتمام باكتساب المعرفة يؤدى إلى زيادة جودة التطوير التنظيمي. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018 | ||
| 653 | |a الشركة القابضة |a الصناعات المعدنية |a التطوير التنظيمي |a التخطيط الاستراتيجي |a إدارة المعرفة |a التنظيم الإداري | ||
| 773 | |4 الاقتصاد |4 الإدارة |6 Economics |6 Management |c 039 |e Scientific Journal for Economic & Commerce |f Al-Maġallah Al-ʿilmiyyah Lil-Iqtiṣād Wal Tiğārah |l 004 |m ع4 |o 0527 |s المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة |v 046 |x 2636-2562 | ||
| 856 | |u 0527-046-004-039.pdf | ||
| 930 | |d y |p y |q n | ||
| 995 | |a EcoLink | ||
| 999 | |c 870991 |d 870991 | ||
عناصر مشابهة
-
أثر انقضاء الشركة القابضة على الشركات التابعة لها: دراسة مقارنة
بواسطة: الحسيني، محمد سهيل ثابت منشور: (2023) -
مدى استقلالية الشركات الحكومية التابعة عن الشركة الحكومية القابضة: دراسة تطبيقية على شركة أبو ظبي التنموية القابضة
بواسطة: الرئيسي، محمد حسن منشور: (2024) -
أثر الثقافة التنظيمية على الإبداع الإداري في المنظمات السياحية : دراسة تطبيقية على العاملين في الشركة القابضة للسياحة والفنادق HOTAC و بعض الشركات التابعة لها
بواسطة: بكر، أكرم محمد عبدالباسط منشور: (2013) -
إستراتيجية إعادة هيكلة الموارد البشرية كمدخل لتحسين المركز التنافسي : دراسة تطبيقية على الشركة القابضة للنقل البري و البحري
بواسطة: الحسيني، هبه عبدالعظيم منشور: (2012) -
العلاقة بين الشركة القابضة والشركة التابعة وأثرها فى الزكاة
بواسطة: العايضي، عبدالله بن عيسى بن محمد منشور: (2016)
