| LEADER |
04482nam a22003497a 4500 |
| 001 |
1484285 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 100 |
|
|
|9 90072
|a الجعيد، عبدالله بن معيوف
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a أثر تطبيق إدارة المعرفة على أداء القادة في المنظمات التطوعية: دراسة تطبيقية على المنظمات التطوعية العاملة بالمملكة العربية السعودية
|
| 260 |
|
|
|a أم درمان
|c 2017
|m 1438
|
| 300 |
|
|
|a 1 - 346
|
| 336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
| 502 |
|
|
|b رسالة دكتوراه
|c جامعة أم درمان الاسلامية
|f معهد بحوث ودراسات العالم الإسلامي
|g السودان
|o 2460
|
| 520 |
|
|
|a هدفت الدراسة الحالية إلى التعرف على أثر تطبيق إدارة المعرفة على أداء القادة في المنظمات التطوعية العاملة في المملكة العربية السعودية. وطبقت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي في جمع البيانات، حيث قام الباحث بتصميم استبانة تكونت من ثلاثة محاور وهي: المحور الأول: متطلبات إدارة المعرفة، المحور الثاني: عمليات إدارة المعرفة، المحور الثالث: أداء القادة، وتم توزيع الاستبانة على عينة مكونة من (508) من قادة المنظمات التطوعية العاملة في المملكة العربية السعودية. وتم استخدام أساليب التحليل الإحصائي بتطبيق برنامج الحزم الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS) في تحليل بيانات الاستبانة. توصلت نتائج الدراسة إلى النتائج الأتية: 1) توافر متطلبات إدارة المعرفة (البنية التحتية والتكنولوجية، الثقافة التنظيمية، القيادة الإدارية الفاعلة، الهيكل التنظيمي) في المنظمات التطوعية العاملة بالمملكة العربية السعودية وتفوق الوزن النسبي المحايد "60%". 2) كما توصلت النتائج إلى أن عمليات إدارة المعرفة (اكتساب المعرفة، تخزين المعرفة، توزيع المعرفة، تطبيق المعرفة) تتم بمستوى عال في المنظمات التطوعية العاملة بالمملكة العربية السعودية وتفوق الوزن النسبي المحايد "60%". 3) وأشارت النتائج إلى أن التخطيط الاستراتيجي والتشغيلي يتم بفاعلية وكفاءة ويعمل على الحث على حل المشكلات بطريقة إبداعية. 4) بالإضافة إلى وجود علاقة بين متطلبات إدارة المعرفة وكل من أداء القادة وعمليات إدارة المعرفة. وأوصت الدراسة بأهمية توفير المنظمة برامج حاسوبية لاكتساب المعرفة، وتوفير المنظمة صفحة إلكترونية لكل وحدة تعكس نشاطاتها بدقة، بالإضافة إلى أن تتبني المنظمة العمل بروح الفريق وأن تتبنى المبادرات الفردية.
|
| 653 |
|
|
|a القيادة
|a الأداء القيادي
|a إدارة المعرفة
|a العمل التطوعي
|a المنظمات التطوعية
|a السعودية
|
| 700 |
|
|
|a خوجلي، موسى أحمد آدم
|g Khojaly, Musa Ahmed Adam
|e مشرف
|9 422566
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-006-2460-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-006-2460-A.pdf
|y المستخلص
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-006-2460-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-006-2460-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-006-2460-0.pdf
|y الفصل التمهيدي
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-006-2460-1.pdf
|y 1 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-006-2460-2.pdf
|y 2 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-006-2460-3.pdf
|y 3 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-006-2460-4.pdf
|y 4 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-006-2460-5.pdf
|y 5 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-006-2460-O.pdf
|y الخاتمة
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-006-2460-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
| 856 |
|
|
|u 9818-003-006-2460-S.pdf
|y الملاحق
|
| 930 |
|
|
|d y
|
| 995 |
|
|
|a Dissertations
|
| 999 |
|
|
|c 873106
|d 873106
|
