أثر إستخدام نظام الحوسبة " حكيم " على أداء العاملين في مستشفى الامير حمزة فى الأردن
| العنوان بلغة أخرى: |
Impact of Using Computer System (Hakim) On Employees Performance at Prince Hamzah Hospital |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | الصبيحات، رايه محمود رشيد (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | الجوازنة، بهجت عيد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2017
|
| موقع: | المفرق |
| الصفحات: | 1 - 119 |
| رقم MD: | 875416 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة آل البيت |
| الكلية: | كلية إدارة المال والاعمال |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
253
| المستخلص: |
هدفت الدراسة إلى بيان أثر استخدام نظام الحوسبة (حكيم) على أداء العاملين في مستشفى الأمير حمزة. قامت الباحثة بأخذ عينة عشوائية بسيطة وبلغت (300) استبانة على مدراء الدوائر الإدارية ونوابهم ومساعديهم ورؤساء الأقسام، تشتمل على فقرات تعكس متغيرات الدراسة للوصول إلى نتائج هذه الدراسة، تم استرجاع (300) استبانة بنسبة (100%) واستبعاد (18) استبانة بنسبة (2.1%) وذلك لعدم صلاحيتها للاختبارات الإحصائية. وخلصت الدراسة إلى وجود أثر ذو دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة الإحصائية لاستخدام نظام الحوسبة (حكيم) بأبعاده (المعدات المادية، البرمجيات، الموارد البشرية) على أداء العاملين في مستشفى الأمير حمزة. وفي ضوء هذه النتائج أوصت الدراسة بزيادة الوعي لدى الإدارات والقيادات في تلك المستشفيات بتطوير استخدام نظام (حكيم) وذلك من أجل المساعدة في تقديم الآراء الأفكار الإبداعية التي تزيد من تطور أداء العاملين وكفاءتهم، وضرورة تطوير أبعاد استخدام نظام (حكيم) وخصوصا البرمجيات. |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر إدارة الجودة الشاملة على الأداء الوظيفي في المستشفيات الأردنية الخاصة من منظور إستراتيجي : دراسة حالة مستشفى فرح (2005 - 2014م)
بواسطة: سلمان، محمود توفيق فارس منشور: (2015) -
أثر نظم المعلومات الإدارية على الأداء الوظيفي في المستشفيات: دراسة حالة مستشفى الأمل 2005م - 2016م
بواسطة: احمد، السيد الحاج محمد منشور: (2017) -
الأثر الاستراتيجي لتخصيص الموارد في الحوسبة السحابية: دراسة تطبيقية على المستشفى الإسلامي
بواسطة: الزغول، نعمان عبدالله أحمد منشور: (2017) -
أثر استخدام بطاقة الأداء المتوازن على أداء العاملين: دراسة ميدانية في مستشفى الملك فيصل التخصصي بمحافظة جدة
بواسطة: الجحدلي، عائشة بنت جميع منشور: (2018) -
دراسة أثر الاندماج الوظيفي على أداء العاملين في المستشفيات العمومية: دراسة ميدانية لعينة في مستشفى الزهراوي - ولاية المسيلة
بواسطة: عسلي، نور الدين منشور: (2018)
