ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







عائد التدخل المهني باستخدام نموذج العمل مع مجتمع المنظمة لتطوير خدمات منظمات رعاية المسنين

المصدر: مجلة الخدمة الإجتماعية
الناشر: الجمعية المصرية للأخصائيين الإجتماعيين
المؤلف الرئيسي: قنديل، سهير علي عبدالحليم (مؤلف)
المجلد/العدد: ع58, ج7
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2017
الشهر: يونيو
الصفحات: 146 - 220
رقم MD: 892273
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

149

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة إلى التعرف على عائد التدخل المهني باستخدام نموذج العمل مع مجتمع المنظمة لتطوير خدمات منظمات رعاية المسنين. واعتمدت الدراسة على منهج المسح الاجتماعي الشامل. وتمثلت أدوات الدراسة في برنامج تدخل مهني مقترح باستخدام نموذج العمل مع مجتمع المنظمة، ومقياس عائد التدخل المهني باستخدام نموذج العمل مع مجتمع المنظمة لتطوير خدمات منظمات رعاية المسنين، واستمارة استبار للمسنين حول قياس عائد التدخل المهني باستخدام نموذج العمل مع مجتمع المنظمة لتطوير خدمات منظمات رعاية المسنين، وتم تطبيقهم على عينة مكونة من (9) أعضاء من مجلس إدارة دار الزهور لرعاية كبار السن، و(8) من العاملين المهنيين بالدار، و(21) من المسنين المستفيدين من خدمات الدار. وتوصلت نتائج الدراسة إلى فاعلية برنامج التدخل المهني باستخدام نموذج العمل مع مجتمع المنظمة لتطوير خدمات منظمات رعاية المسنين، حيث أدي البرنامج إلى ارتفاع مستوى التأثير على عملية اتخاذ القرار بالمنظمة والمستفيدين من خدمات تتمثل في استطلاع رأي المستفيدين، وارتفاع مستوى الاهتمام بتعديل بعض الخدمات والأنشطة وفق احتياجات المستفيدين وحرصها على اخذ رأيهم في التغذية وإجراءها تقويم دوري للأنشطة والخدمات، وتوفير الأنشطة الدينية، الثقافية، وحرصها على تحسين وتطوير خدماتها باستمرار. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2020