مقومات مناخ الإبداع الإداري ودوره في تطوير الأداء الوظيفي لموظفي كلية العلوم الاقتصادية بجامعة قاصدي مرباح بورقلة
| العنوان المترجم: |
Elements of the climate of administrative innovation and its role in the development of the performance of the staff of the Faculty of Economic Sciences at the University of Qasidi Marbah Borjla |
|---|---|
| المصدر: | مجلة الإقتصاد الإسلامي العالمية |
| الناشر: | المجلس العام للبنوك والمؤسسات المالية الإسلامية |
| المؤلف الرئيسي: | عطوات، سلمى (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | طريف، أمينة (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | ع73 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
سوريا |
| التاريخ الميلادي: |
2018
|
| التاريخ الهجري: | 1439 |
| الشهر: | يونيو |
| الصفحات: | 68 - 86 |
| رقم MD: | 927819 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | IslamicInfo, EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
14
| LEADER | 02436nam a22003017a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1675083 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b سوريا | ||
| 100 | |a عطوات، سلمى |q Atawat, Salma |e مؤلف |9 428227 | ||
| 242 | |a Elements of the climate of administrative innovation and its role in the development of the performance of the staff of the Faculty of Economic Sciences at the University of Qasidi Marbah Borjla | ||
| 245 | |a مقومات مناخ الإبداع الإداري ودوره في تطوير الأداء الوظيفي لموظفي كلية العلوم الاقتصادية بجامعة قاصدي مرباح بورقلة | ||
| 260 | |b المجلس العام للبنوك والمؤسسات المالية الإسلامية |c 2018 |g يونيو |m 1439 | ||
| 300 | |a 68 - 86 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 520 | |a يشكل الإبداع النقطة المحورية في عالمنا المعاصر، حيث أصبح أحد العناصر الهامة في تسيير الأعمال والأنشطة داخل المؤسسات، والحل الفاعل لأغلب مشكلاتها، فالإدارة الناجحة هي تلك المبدعة القادرة على التأقلم والتغلب على معوقات أداء الأعمال ومعالجة العقبات التي تعيق تطلعاتها وتهدد بقاءها، ما يؤدي حتماً إلى ترصين وضعها التنافسي لتحقيق البقاء والاستمرار، وبما أن الفرد هو العنصر الحيوي القادر على الإبداع والابتكار في شتى الميادين وتحقيق إنتاجية مرتفعة من خلال أدائه المتميز يعتبر أهم عنصر من عناصر الأداء الوظيفي. | ||
| 653 | |a الأداء الوظيفي | ||
| 653 | |a جامعة قاصدي مرباح بورقلة | ||
| 653 | |a موظفي كلية العلوم الاقتصادية | ||
| 653 | |a البناء التنظيمى | ||
| 653 | |a الإبداع الإدارى | ||
| 653 | |a الإبداع | ||
| 773 | |4 الاقتصاد |6 Economics |c 010 |e Global Islamic Economics Magazine |l 073 |m ع73 |o 1188 |s مجلة الإقتصاد الإسلامي العالمية |v 000 | ||
| 700 | |9 368288 |a طريف، أمينة |q Tarif, Aminah |e م. مشارك | ||
| 856 | |u 1188-000-073-010.pdf | ||
| 930 | |d y |p y |q n | ||
| 995 | |a IslamicInfo | ||
| 995 | |a EcoLink | ||
| 999 | |c 927819 |d 927819 | ||
عناصر مشابهة
-
جودة الحياة الوظيفية وأثرها في الإبداع الإداري لدى موظفي جامعة العلوم والتكنولوجيا اليمنية
بواسطة: زيد، جمال درهم أحمد منشور: (2022) -
أثر الإدارة الرشيقة في تحقيق الإبداع الوظيفي: دراسة تطبيقية على جامعة الطائف
بواسطة: الجعيد، سامية عايض منشور: (2024) -
واقع نظام تقييم أداء العاملين بجامعة قاصدي مرباح ورقلة: دراسة حالة جامعة قاصدي مرباح خلال الفترة 2010-2015
بواسطة: سويقات، محمد نجيب منشور: (2018) -
تأثير بيئة العمل على تحقيق الإبداع الإداري: دراسة حالة سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة
بواسطة: المعايطة، علاء سعد الله محمود منشور: (2021) -
دور الإبداع الإداري في الولاء الوظيفي لدى العاملين في البنوك الإسلامية الأردنية
بواسطة: عفيف، سها عبدالكريم عيسى منشور: (2023)
