ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > دور القيادة في بناء المنظمة ال...>الوصف

دور القيادة في بناء المنظمة الذكية : دراسة ميدانية مقارنة بين المستشفيات العربية والأجنبية

العنوان المترجم: The Role of Leadership in Constructing the Intelligent Organization: A Comparative Field Study Between Arab and Foreign Hospitals
المصدر: المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية
الناشر: جامعة قناة السويس - كلية التجارة بالاسماعيلية
المؤلف الرئيسي: العكش، علاء الدين خليل محمد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Al-Ukosh, Alaa Khalil
المجلد/العدد: مج9, ع3
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2018
الصفحات: 555 - 572
DOI: 10.21608/JCES.2018.51910
ISSN: 2090-3782
رقم MD: 934299
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
القيادة | المنظمة الذكية | المنظمات الصحية | المستشفيات العربية | المستشفيات الأجنبية
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

184

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة إلى معرفة دور القيادة في بناء المنظمة الذكية بأبعادها (الرؤية الاستراتيجية، تطوير المعرفة، الرغبة بالتغيير، الالتزام الجماعي، ضغوط الأداء، الانتظام والتوافق، المصير المشترك)، ومعرفة الفروقات في استجابة المبحوثين وفقاً لمتغير المستشفى، ومحاولة التعرف على مدى ذكاء المستشفيات محل الدراسة، وقد استخدم الباحث المنهج الوصفي التحليلي، وكانت الاستبانة الأداة الرئيسية لجمع البيانات في الدراسة، وبلغ مجتمع الدراسة (2387)، وقد تم اختيار عينة طبقية عشوائية من المستشفيات محل الدراسة بلغت (490) موظف، وقد حللت البيانات باستخدام برنامج SPSS الاحصائي وكان من أهم نتائجها أنه توجد علاقة ذات دلالة إحصائية بين القيادة وبناء منظمة ذكية في المستشفيات العربية مقارنة بالأجنبية محل الدراسة.

The study aimed at identifying the role of leadership in building the smart organization and it's dimensions (strategic vision, knowledge development, desire for change, collective commitment, performance pressures, Regularity and compatibility, The common destiny), and find out the differences in the response of the respondents according to the variable hospital, and try to identify the intelligence of the hospitals under study, the researcher used the descriptive analytical method and the questionnaire was the main tool for collecting the data in the study, the study population reached (2387), a random stratified sample was selected from the research hospitals, the sample was 490 employees, the data was analyzed using the SPSS statistical program, and research results were there is a positive relation with statistical significance between leadership and constructing a smart organization at Arab hospitals compared to foreign ones under study.
ISSN: 2090-3782

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.