واقع الإدارة الإلكترونية وعلاقتها بالاتصال الإداري كما يدركها العاملون بأقسام التسجيل بجامعة مصراتة
| المؤلف الرئيسي: | المنقوش، رجاء علي يوسف (مؤلف) |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Almanqoush, Raja Ali Yousuf |
| مؤلفين آخرين: | الأطرش، حسين محمد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2018
|
| موقع: | مصراتة |
| الصفحات: | 1 - 126 |
| رقم MD: | 934854 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | الأكاديمية الليبية فرع مصراتة |
| الكلية: | مدرسة العلوم الانسانية |
| الدولة: | ليبيا |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
355
| المستخلص: |
يهدف البحث إلى التعرف على واقع الإدارة الإلكترونية، وعلاقتها بالاتصال الإداري، كما يدركها العاملون بأقسام التسجيل بجامعة مصراتة، ولتحقيق هدف البحث تم تطوير استبانة، وتم التأكد من صدقها وثباتها، طبقت الاستبانة على جميع العاملين بأقسام التسجيل البالغ عددهم (95). وبعد جمع البيانات والمعلومات وتحليلها باستخدام التكرارات، والنسب المئوية والمتوسطات الحسابية، وكذلك التحليل الاستقرائي عن طريق اختبار الإشارة Sign Test ومان وايتني، واختبار كارسكال واليس، وتوصل البحث للنتائج التالية: 1- إن واقع الإدارة الإلكترونية بجامعة مصراتة من وجهة نظر مجتمع البحث غير مرضية. 2- إن واقع الاتصال الإداري بجامعة مصراتة من وجهة نظر مجتمع البحث تتميز بالإيجابية والتقبل. 3- عدم وجود فرق ذو دلالة إحصائية عند مستوى (α ≤ 0.05) بين متوسطات استجابة مجتمع البحث لواقع الإدارة الإلكترونية بجامعة مصراتة وفقا لمتغير (الجنس، والمؤهل العلمي، والخبرة، والتخصص). 4-عدم وجود فرق ذو دلالة إحصائية عند مستوى (α ≤ 0.05) بين متوسطات استجابة مجتمع البحث لواقع الاتصال الإداري بجامعة مصراتة وفقا لمتغير (المؤهل العلمي، والخبرة، والتخصص)، أما بالنسبة لمتغير (الجنس) توجد فروق لصالح الإناث. 5- توجد علاقة إيجابية دالة بين أبعاد الإدارة الإلكترونية وأبعاد الاتصال الإداري المتمثلة في اتخاذ القرارات وسرعة الأداء، بينما لا توجد علاقة في أبعاد الاتصال الإداري المتمثلة في توفر المعلومات وتحقيق الأهداف. وأوصى البحث بالتالي: - 1- الاهتمام بالأجهزة والبرمجيات الإلكترونية لتواكب المتطلبات الإدارية. 2- العمل على تطوير الأنظمة الإلكترونية بجامعة مصراتة. 3- العمل على تعيين الكوادر البشرية ذات كفاءة وذوي المؤهلات الفنية العلمية العالية. 4- ضرورة الاهتمام بواقع الإدارة الإلكترونية بجامعة مصراتة لتظهر بالشكل المطلوب. 5- العمل على الاهتمام المستمر بالاتصال الإداري داخل الجامعة لما له من أثر للرفع من كفاءتها. |
|---|
عناصر مشابهة
-
تفعيل الإتصال الإداري لدى مشرفات الأقسام الأكاديمية بجامعة تبوك فى ضوء مدخل الإدارة الإلكترونية
بواسطة: العنزي، منيفه نافع رجاء منشور: (2017) -
دور الإدارة الإلكترونية في تفعيل الاتصال الإداري: دراسة ميدانية بجامعة التكوين المتواصل مركز الوادي
بواسطة: العبسي، علي منشور: (2021) -
التمكين الإداري ودوره في رفع كفاءة العاملين بالجامعات : دراسة تحليلية
بواسطة: الشريف، مها محمد علي منشور: (2012) -
مهارات الاتصال الإداري لدى العاملين في جامعة آل البيت وعلاقتها بالكفاءة الوظيفية
بواسطة: الجرايدة، غادة محمد سليمان منشور: (2015) -
واقع الإدارة الإلكترونية وعلاقته بتطوير العمل الإداري في جامعة الباحة
بواسطة: الغامدي، سميحة علي أحمد منشور: (2018)
