ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > الالتزام التنظيمى وعلاقته بالف...>الوصف

الالتزام التنظيمى وعلاقته بالفاعلية التنظيمية داخل المؤسسات الصناعية

العنوان بلغة أخرى: The Role of Central Relationship Between the Organizational Commitment and the Organizational Effectiveness within the Industrial Institutions
العنوان المترجم: Organizational commitment and its relation to organizational effectiveness within the industrial establishments
المصدر: مجلة العلوم الإنسانية
الناشر: جامعة العربي بن مهيدي - أم البواقي
المؤلف الرئيسي: بخوش، وليد عبدالعزيز (مؤلف)
مؤلفين آخرين: نصيب، أسماء (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع8
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2017
التاريخ الهجري: 1438
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 274 - 290
DOI: 10.35395/1728-000-008-017
ISSN: 1112-9255
رقم MD: 936831
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
الالتزام التنظيمى | الفاعلية التنظيمية | المؤسسات الصناعية
كلمات المؤلف المفتاحية:
الالتزام التنظيمي | الفعالية التنظيمية | المؤسسة الصناعية | Organizational Commitment | Organizational Effectiveness | Industrial Institution
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

88

حفظ في:
المستخلص: هدفت هذه الورقة البحثية إلى الكشف عن علاقة الالتزام التنظيمي بالفعالية التنظيمية داخل المؤسسة الصناعية الوطنية لمناجم الفوسفات ببئر العاتر "ولاية تبسة" وتمت الدراسة الميدانية على عينة قدرها "140 عامل" وبعد المعالجة الإحصائية خلصت الدراسة إلى أن الالتزام العاطفي يساهم في توجيه جهود الأفراد نحو تحقيق أهداف المؤسسة الصناعية، كما أن مستويات الرضا الوظيفي تزداد كلما ازدادت مؤشرات الالتزام الاستمراري لدى الأفراد داخل المؤسسة الصناعية، إلى جانب أن الالتزام المعياري يؤدي إلى تنمية قدرات الأفراد داخل المؤسسة الصناعية، ومنه تبين أن للالتزام التنظيمي علاقة وثيقة بالفعالية التنظيمية داخل المؤسسة الصناعية حيث يساهم بشكل فعال في تحقيقها.

This paper aims to reveal the relationship between the organizational commitment and the organizational effectiveness within the National Phosphate Mines Institution "Samiphos" in Bir Al-Atar, Tabessa. In order to achieve this endeavor, we conducted a field approach using a non-probability sample estimated at 140, The study concluded that the emotional commitment to contribute in guiding the efforts of individuals towards achieving the goals of industrial organization, and job satisfaction levels increase the greater commitment Alastmrrari among individuals within the industrial enterprise indicators, In addition, the normative commitment leads to the development of the capabilities of individuals within the industrial establishment. Finally, It was found that the organizational commitment is closely related to the organizational effectiveness within the industrial institution, where it contributes effectively to achieve it.
ISSN: 1112-9255

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.