| LEADER |
05169nam a22002657a 4500 |
| 001 |
1691403 |
| 024 |
|
|
|3 10.35516/0103-045-002-001
|
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b الأردن
|
| 100 |
|
|
|9 508169
|a المجالي، آمال ياسين خليل
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a المشكلات التي تواجه المرأة العاملة في محافظة الكرك في المملكة الأردنية الهاشمية
|
| 246 |
|
|
|a Problems Facing Working Women in the Karak Governance in the Hashemite Kingdom of Jordan
|
| 260 |
|
|
|b الجامعة الأردنية - عمادة البحث العلمي
|c 2018
|g أيار
|m 1439
|
| 300 |
|
|
|a 1 - 25
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|b The study aimed at recognizing the problems facing working women in the Karak Governance adopted descriptive approach was simple stratified sample represents 25% of the workers in Karak governorate choice To achieve the aim of the study self administrated questionnaire was used to collect the data. It was developed and distributed to a sample of a (566) Questionnaire were distributed in, (443) out of them were found fit for statistical analysis. The Statistical Package for Social Science (SPSS. 16) was used to a analyze the data of the questionnaire. The most important findings of this study were the following: The most important findings of this study were the following: 1. There is problems facing working women in in the Karak governance at high degree. 2. That the perceptions of workers in Karak governance of organizational problems of the medium level. 3. That the perceptions of workers in Karak governance social problems and personal problems with a high level 4. There are significant problems faced by working women in Karak governance differences, depending on the personal and functional variables (age, educational qualification, experience,). 5. No statistically significant to the problems facing working women in Karak governance due to the variable differences (Social Situation). The study recommends that the Ministries of Jordan of Health to give greater importance to the problems facing working women and increasing their participation in decision-making, and the holding of training and educational courses, which lead them towards to alleviate these problems.
|
| 520 |
|
|
|a تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على المشكلات التي تواجه المرأة العاملة في محافظة الكرك، وتم اعتماد المنهج الوصفي واختيار عين طبقية بسيطة تمثل 25% من العاملات في محافظة الكرك. ولتحقيق أهداف الدراسة تم تطوير استبانة لغرض جمع البيانات ووزعت على عينة بلغت (566) مفردة، أعيد منها ما مجموعة (443) مفردة، صالحة للتحليل الإحصائي، واستخدمت الرزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS. 16) لتحليل بيانات الدراسة، وقد توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج، من أبرزها: 1- هناك مشكلات تواجه المرأة العاملة في محافظة الكرك بدرجة مرتفعة. 2- تصورات العاملات في محافظة الكرك للمشكلات التنظيمية ذات مستوى متوسط. 3- تصورات العاملات في محافظة الكرك للمشكلات الاجتماعية والشخصية ذات مستوى مرتفع. 4- وجود فروق ذات دلالة إحصائية للمشكلات التي تواجه المرأة العاملة في محافظة الكرك، تبعاً للمتغيرات الشخصية والوظيفية (العمر، المؤهل التعليمي، الخبرة). 5- لا يوجد فروق ذات دلالة إحصائية للمشكلات التي تواجه المرأة العاملة في محافظة الكرك تعزي لمتغير (الحالة الاجتماعية). قد أوصت الدراسة بضرورة إعطاء أهمية أكبر للمشكلات التي تواجه المرأة العاملة، وزيادة مشاركتهن في اتخاذ القرارات، وعقد الدورات التدريبية والتثقيفية للتخفيف من حدة هذه المشكلات.
|
| 653 |
|
|
|a المرأة الأردنية
|a المرأة العاملة
|a المجتمع الاردني
|a محافظة الكرك
|
| 692 |
|
|
|a المشكلات
|a المرأة العاملة
|a محافظة الكرك
|b Problems
|b Working Women
|b Karak Governance
|
| 773 |
|
|
|4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات
|4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات
|6 Humanities, Multidisciplinary
|6 Social Sciences, Interdisciplinary
|c 001
|e Dirasat - Human and Social Sciences
|f Dirāsāt - Al-Ǧāmi’aẗ al-urdunniyyaẗ. Al-’ulūm al-insāniyyaẗ wa-al-iǧtimā’iyyaẗ
|l 002
|m مج45, ع2
|o 0103
|s دراسات - العلوم الإنسانية والاجتماعية
|v 045
|x 1026-3721
|
| 856 |
|
|
|u 0103-045-002-001.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|
| 995 |
|
|
|a +HumanIndex
|
| 995 |
|
|
|a +EduSearch
|
| 999 |
|
|
|c 945535
|d 945535
|
