ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > تأثير أبعاد رأس المال الفكري ف...>الوصف

تأثير أبعاد رأس المال الفكري في تحقيق التفوق التنظيمي

العنوان بلغة أخرى: Effect of Intellectual Capital Dimensions in Achieving Organizational Excellence
المصدر: مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية والإدارية
الناشر: جامعة الأنبار - كلية الإدارة والاقتصاد
المؤلف الرئيسي: العبادي، هاشم فوزي دباس (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Al-Abbadi, Hashim Fawzi
مؤلفين آخرين: حمد الله، اسامة علاء (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج10, ع22
محكمة: نعم
الدولة: العراق
التاريخ الميلادي: 2018
الصفحات: 189 - 218
DOI: 10.34009/0782-010-022-009
ISSN: 1998-8141
رقم MD: 946603
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
الشركات | رأس المال الفكري | التفوق التنظيمي | شركة خطوط الأنابيب النفطية | العراق
كلمات المؤلف المفتاحية:
رأس المال الفكري | التفوق التنظيمي | Intellectual capital | organizational excellence
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

169

حفظ في:
المستخلص: يتناول البحث تأثير أبعاد رأس المال الفكري في تحقيق التفوق التنظيمي، إذ تتركز مشكلة البحث في وجود ضعف في رؤية شركة خطوط الأنابيب النفطية لأهمية رأس المال الفكري وكيفية إدارته بالطرق التي يضمن لها التفوق في أداءها إذ يهدف البحث إلى تشخيص وتفسير طبيعة علاقات الارتباط والتأثير بين رأس المال والتفوق التنظيمي، وأعتمد في البحث الاستبانة كأداة رئيسة للقياس وجمع البيانات والمعلومات وتضمنت (49) سؤلاً، وزعت على عينة مكونة من (81) مستجيب من العاملين والقيادات الاستراتيجية، فضلاً عن أسلوب المقابلة الشخصية لدعم نتائج الاستبيان وتحقيق أكبر قدر من الواقعية في جمع المعلومات، وسعي البحث لاختبار عدد من الفرضيات الرئيسة تفرعت منها فرضيات فرعية لمعرفة علاقات الارتباط والتأثير بين متغيرات البحث، وتوصل البحث إلى مجموعة من الاستنتاجات كان أهمها وجود علاقة ارتباط ذات دلالة معنوية بين رأس المال الفكري والتفوق التنظيمي، وكذلك وجود علاقة تأثير ذات دلالة معنوية لرأس المال الفكري في التفوق التنظيمي، واستنادا إلى ما توصل إليها البحث من نتائج فقد وضع مجموعة من التوصيات كان أهمها ضرورة زيادة اهتمام الشركة المبحوثة برأس مالها الفكري من خلال دعم رأس مالها البشري مادياً ومعنوياً والاهتمام برأس مالها الهيكلي والعلائقي من خلال تطوير الهياكل والاستراتيجيات وبناء الاتصالات الحديثة وأنظمة دعم القرارات من أجل تحقيق التفوق التنظيمي، مع وضرورة استفادتها من اهتمامها بكافة معايير التفوق التنظيمي وذلك من خلال العمل على وضع خطط وآليات مستقبلية لتحقيق المزيد من الاهتمام بهذه المعايير

The research deals with the influence of intellectual capital dimensions in achieving organizational excellence. The problem of research is concentrated in the weakness of the vision of the Petroleum Pipelines Company for the importance of intellectual capital and how to manage it in ways that guarantee its excellence in its performance. The research aims to diagnose and explain the nature of the relationship between the head (49) questions, distributed to the sample of (81) responders of staff and strategic leaders, as well as the method of personal interview to support the results of the questionnaire and achieve the greatest amount of The research sought to test a number of basic hypotheses, from which sub-hypotheses were derived to find out the correlation and influence relationships between the research variables. The research reached a set of conclusions, the most important of which was a significant correlation between intellectual capital and organizational superiority, A significant indication of intellectual capital in organizational excellence. Based on the findings of the research, a number of recommendations were made. The most important of these was the need to increase the company's interest in its intellectual capital by supporting its human capital financially and morally, Structural and relational development through the development of structures and strategies and the building of modern communications and decision support systems in order to achieve organizational excellence, with the need to benefit from its attention to all standards of organizational excellence by working to develop future plans and mechanisms to achieve more attention to these standards
ISSN: 1998-8141

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.