الريادة الاستراتيجية للموارد البشرية في الجامعات: توجهات مستقبلية
| المصدر: | أوراق عمل المؤتمر العلمي السنوي الخامس والعشرين للجمعية المصرية للتربية المقارنة والإدارة التعليمية : نظم التعليم ومجتمع المعرفة |
|---|---|
| الناشر: | الجمعية المصرية للتربية المقارنة والإدارة التعليمية |
| المؤلف الرئيسي: | هاشم، نهلة عبدالقادر (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Hashem, Nahla Abdel Qader |
| مؤلفين آخرين: | سعد، السيدة محمود إبراهيم (م. مشارك) |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2018
|
| مكان انعقاد المؤتمر: | القاهرة |
| رقم المؤتمر: | 25 |
| الهيئة المسؤولة: | الجمعية المصرية للتربية المقارنة والإدارة التعليمية والأكاديمية المهنية للمعلمين |
| الشهر: | يناير |
| الصفحات: | 389 - 410 |
| رقم MD: | 952058 |
| نوع المحتوى: | بحوث المؤتمرات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EduSearch |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
650
عناصر مشابهة
-
أثر القيادة الاستراتيجية في تعزيز ممارسات ريادة الأعمال: تشاركية المعرفة متغيرا وسيطا: دراسة ميدانية على شركات الصناعات الدوائية المساهمة العامة في الأردن
بواسطة: الطورة، رنا عبدالقادر إسماعيل منشور: (2021) -
القيادة الاستراتيجية وأثرها في الريادة المؤسسية في مجموعة المناصير للاستثمارات الصناعية والتجارية
بواسطة: جاد الله، ضياء أحمد عبد منشور: (2021) -
مدى توافر أبعاد الريادة الاستراتيجية ودورها في تحقيق التميز المؤسسي
بواسطة: زهرة، أحمد علي منشور: (2023) -
تطوير الوحدات ذات الطابع الخاص بجامعة الأزهر في ضوء أبعاد الريادة الاستراتيجية
بواسطة: عرايس، جمعة صابر جمعة حسين منشور: (2023) -
إدارة الأعمال : الريادة الاستراتيجية للموارد البشرية : المظلة ، والقصد ، والتركيز
بواسطة: الخفاجي، نعمة عباس خضير منشور: (2007)
