| LEADER |
03685nam a22002657a 4500 |
| 001 |
1700873 |
| 024 |
|
|
|3 10.37170/1986-000-007-020
|
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b الجزائر
|
| 100 |
|
|
|9 442107
|a عروف، راضية
|q Arrouf, Radiah
|e مؤلف
|
| 242 |
|
|
|a Apply Knowledge Management as A Strategy to Build an Educated Organization
|
| 245 |
|
|
|a تطبيق إدارة المعرفة كاستراتيجية لبناء المنظمة المتعلمة
|
| 260 |
|
|
|b المركز الجامعي عبدالحفيظ بوالصوف ميلة - معهد العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير
|c 2018
|g سبتمبر
|
| 300 |
|
|
|a 351 - 366
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a تعتبر إدارة المعرفة ظاهرة حديثة ومعقدة بدأ الاهتمام بها والسعي لتطويرها في منتصف التسعينات، ذلك أنها ترتبط بالعمليات الداخلية للمنظمة وتساهم في اكتشاف وخلق المعرفة وتوزيعها والاستفادة منها كما أن هذا المفهوم يرجع إلى الأصول الفكرية، وهي الأصول الفريدة والهامة في المنظمة. كما أن المنظمات التي يعتمد في تسييرها على المعرفة، والتي تصب اهتمامها على مختلف عمليات واستراتيجيات إدارة المعرفة، تتسم بخصائص تميزها عن المنظمات التقليدية، هذه الخصائص والميزات تتعلق إلى حد كبير بتحسين خبرات وكفاءات مواردها البشرية لتحقيق وتنمية الإبداع والابتكار في هذه المنظمات بما يمنحها ميزة التعلم المستمر فتصبح منظمه متعلمة. ومن خلال هذهـ الورقة البحثية ستناول موضوع إدارة المعرفة كأحد الأساليب الحديثة التي تهتم بإدارة وبناء المنظمة المتعلمة.
|
| 520 |
|
|
|b Knowledge management is a modern and complex phenomenon that began to be developed in the mid-1990 s. It is related to the internal processes of the organization and contributes to the discovery, creation and distribution of knowledge. This concept is due to the intellectual assets, which are unique and important assets in the organization. In its knowledge management, which focuses on various knowledge management processes and strategies, with characteristics that distinguish them from traditional organizations, these characteristics and features are largely related to improving the expertise and competencies of their human resources to achieve and develop creativity and innovation in it These organizations give them the advantage of continuous learning and become an educated organization. Through this paper, it will address the issue of knowledge management as one of the modern methods of managing and building an educated organization.
|
| 653 |
|
|
|a اقتصاد المعرفة
|a إدارة المعرفة
|a المنظمات المتعلمة
|
| 692 |
|
|
|a المعرفة
|a إدارة المعرفة
|a المنظمة المتعلمة
|b Knowledge
|b Knowledge Management
|b Learning Organization
|
| 773 |
|
|
|4 الاقتصاد
|6 Economics
|c 020
|e Finance and Business Economies Review
|f Mağallaẗ iqtiṣādiyat al-māl wa al-aՙmāl
|l 007
|m ع7
|o 1986
|s مجلة اقتصاديات المال والأعمال
|v 000
|x 2543-3784
|
| 700 |
|
|
|a عطية، خديجة
|q Attiah, Khadijah
|e م. مشارك
|9 631003
|
| 856 |
|
|
|u 1986-000-007-020.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a EcoLink
|
| 999 |
|
|
|c 955931
|d 955931
|
