ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







تنمية الوعي الاجتماعي للشباب بنظام العمل عن بعد ودوره في تحقيق التنمية المستدامة: دراسة مطبقة على الطالبات الخريجات بقسم علم الاجتماع والخدمة الاجتماعية جامعة الإمام عبدالرحمن بن فيصل

العنوان بلغة أخرى: Developing Social Awareness of The Youth in The Teleworking System and its Role in Achieving Sustainable Development
المصدر: مجلة قطاع الدراسات الإنسانية
الناشر: جامعة الأزهر - كلية الدراسات الإنسانية
المؤلف الرئيسي: صالح، أسماء أبو بكر عبدالقادر (مؤلف)
مؤلفين آخرين: شومان، إيمان جابر حسن (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع20
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2017
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 203 - 294
DOI: 10.21608/JSH.2017.14406
ISSN: 2090-9861
رقم MD: 966497
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
المستخلص: مقدمة ومشكلة الدراسة: لقد أسهمت التطورات التقنية المتلاحقة في خلق ثقافة جديدة داخل سوق العمل، توفر فرص وظيفية مرنة تتجاوز حواجز الزمان والمكان، وتجمع صاحب المنشأة بالموظف من خلال بيئة عمل إلكترونية يجري من خلالها أداء الوظائف والمهام دون الحضور إلى مكان الشركة أو المؤسسة. ولتحقيق غايات التنمية المستدامة اليوم لابد من الاهتمام بتكنولوجيا المعلومات، ويشير هذا إلى الاعتماد على رأس المال البشري ورأس المال الاجتماعي، من خلال تشكيل وعي اجتماعي كامل بكل أبعاد التنمية وكافة القضايا التي تهتم بها. ويمثل العمل عن بعد أحد آليات التكنولوجيا لتحقيق التنمية في المجتمع، فهو وسيلة للعمل باستخدام تقنية المعلومات والاتصالات، بحيث يتم أداءه بعيدا عن المقر الرئيسي كالعمل من المنزل، أو مكتب العمل، أو حتى في الرحلات، حيث يساهم ذلك في تحقيق فوائد المجتمع مثل تحقيق التنمية الاقتصادية والاجتماعية للمناطق الريفية والنائية، وتخفيض معدلات البطالة، وتخفيض الازدحام المروري في المدن. ومما تقدم ومن خلال التراث النظري وما توصلت إليه الدراسات السابقة فإن مشكلة الدراسة تتبلور في محاولة الإجابة على التساؤل الرئيسي التالي: (هل لتنمية الوعي الاجتماعي للشباب بنظام العمل عن بعد دور في تحقيق التنمية المستدامة؟ أهمية الدراسة: تستمد الدراسة أهميتها مما يلي: 1. بناء كوادر شبابية وطنية مؤهلة لتحقيق أهداف التنمية المستدامة. 2. مشاركة المواطنين بشكل عام والمواطنات بشكل خاص في سوق العمل. أهداف الدراسة: تنطلق الدراسة من هدف رئيسي مؤداه: "تنمية الوعي الاجتماعي للشباب بنظام العمل عن بعد دور في تحقيق التنمية المستدامة" ويتحقق هذا الهدف من خلال تحقيق الأهداف الفرعية. الإجراءات المنهجية لدراسة: نوع الدراسة: تنتمي هذه الدراسة إلى الدراسات الوصفية التحليلية. منهج الدراسة: اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي. مجتمع الدراسة: تم تطبيق البحث على قسم علم الاجتماع والخدمة الاجتماعية كلية الآداب جامعة الامام عبدالرحمن بن فيصل نوع وحجم عينة الدراسة: عينة عمدية مكونة من كل الطالبات الخريجات بالقسم والبالغ عددهن (200) طالبة. أدوات الدراسة: اعتمدت الدراسة على الاستبيان كأداة رئيسية لها. أهم نتائج الدراسة: لقد إجابة الدراسة على تساؤلها الرئيسي ومؤداه "هل لتنمية الوعي الاجتماعي للشباب بنظام العمل عن بعد دور في تحقيق التنمية المستدامة؟ وذلك من خلال الإجابة عن التساؤلات الفرعية.

Presentation and the Problem of the Study: The successive technological developments have contributed to the creation of a new culture within the labor market, providing flexible career opportunities beyond time and space barriers, and combines the owner of the establishment with the employee through an electronic work environment through which the performance of functions and tasks gets carried out without the need of presence at the company or institution. To achieve the objectives of sustainable development today, attention must be paid to information technology, and this refers to the dependence on human capital and social capital, through the formation of a social consciousness full of all the dimensions of development and all the issues that concern them. Telecommuting is one of the technology mechanisms for community development. It is a way of working using ICT, so that it is performed away from the main headquarters. Such as working from home, work office, or even on trips. This contributes to social benefits such as achieving economic and social development of rural and remote areas, reducing unemployment rates and reducing traffic congestion in cities. From the theoretical heritage and the findings of previous studies, the problem of the study is crystallized in an attempt to answer the following main question: Is the development of social awareness of young people in the teleworking system a role in achieving sustainable development? The importance of the study: The study derives its importance from the following: 1. Building national youth cadres qualified to achieve the goals of sustainable development. 2. Participation of citizens in general and female citizens in particular in the labor market. Objectives of the study: The study is based on a main objective: "Developing the social awareness of young people in the telecommuting system plays a role in achieving sustainable development". This goal is achieved by achieving the sub-goals. Methodological procedures for the study: Type of study: This study belongs to analytical descriptive studies. Study Methodology: The study was based on the descriptive approach. Study Society: The research was applied to the Department of Sociology and Social work Faculty of Arts, Imam AbdulRahman bin Faisal University. Type and size of the study sample: A sample of all female students in the department (200 students). Study Tools: The study relied on the questionnaire as its main tool. The main results of the study: The study answered its main question: "Is the development of social awareness of young people in the teleworking system a role in achieving sustainable development?" By answering the study’s sub-questions.

ISSN: 2090-9861