أثر التوجه الإبداعي وإستراتيجية التدريب على أداء العاملين في شركة نفط الكويت
| العنوان بلغة أخرى: |
The Effect of Innovation Orientation and Training Strategy on Employees’ Performance in Kuwait Oil Company |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | العبيدي، جواهر عبدالهادي محمد (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | الشيبي، حميد أحمد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2013
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 126 |
| رقم MD: | 724965 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة الشرق الأوسط |
| الكلية: | كلية الأعمال |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
120
عناصر مشابهة
-
أثر الحوافز على أداء العاملين في شركة نفط الكويت
بواسطة: الخالدي، جاسم محمود منشور: (2009) -
أثر الحوافز على أداء العاملين في شركة نفط الكويت
بواسطة: الخالدي، جاسم حمود منشور: (2009) -
استراتيجيات التدريب وأثرها على أداء العاملين : دراسة تطبيقية على المعهد العالى للاتصالات والملاحة فى دولة الكويت
بواسطة: حماده، وليد فيصل على منشور: (2018) -
أثر تطبيق استراتيجية التدريب في تنمية السلوك الإبداعي: دراسة ميدانية على العاملين في مديرية الصحة في إدلب
بواسطة: إبراهيم، حسام محمد منشور: (2020) -
أثر الفضيلة التنظيمية على الارتباط الوظيفي في شركة نفط الكويت
بواسطة: الحويله، عبدالهادي خالد عبدالله منشور: (2023)
