0
سلة النتائج
0
سلة النتائج
مرحبا !
|
تسجيل خروج
Guest Login
دخول
اللغة:
English
Arabic
القواعد
المجلات
المؤتمرات
التقرير السنوي للاكثر تحميلا
2023
2022
2021
الدعم الفني
المساعدة
ارسل ملاحظاتك
ارسل ملاحظاتك لنا
الإسم
Please enable JavaScript.
البريد الإلكتروني
الملاحظات
الرئيسية
>
مؤلف
>
الطريسي، محمد بن عواض
عرض
1
-
3
من
3
للبحث:
'الطريسي، محمد بن عواض'
, وقت الاستعلام: 0.62s
ترتيب
الصلة
التاريخ تنازليا
التاريخ تصاعديا
الاحدث إضافة
المؤلف
العنوان
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
1
اختر هذا السجل
أثر أبعاد التدوير الوظيفي على رضا العاملين في المنظمات العامة: دراسة ميدانية على الموظفين الإداريين في الشئون الصحية بمنطقة الرياض...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Impact of Job Rotation Dimensions on Employee Satisfaction in Public Organizations: A Field Study on Administrative Staff in Health Sector in Riyadh
المؤلف:
الطريسي
،
محمد
بن
عواض
المصدر:
مجلة جامعة شقراء للعلوم الإنسانية والإدارية
, ع15
الناشر:
جامعة شقراء
تاريخ:
2021
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
115 - 134
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى معرفة أثر أبعاد التدوير الوظيفي (التدريب وتنمية المهارات، توصيف الوظائف، استراتيجية التطور أو النمو الوظيفي، النظم والإجراءات التنظيمية) على الرضا الوظيفي لدى المو...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
148
2
اختر هذا السجل
المناخ التنظيمي وأثره على الولاء التنظيمي: دراسة حالة على الموظفين الإداريين في أمانة المدينة المنورة...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
الطريسي
،
محمد
بن
عواض
المصدر:
المجلة المصرية للدراسات التجارية
, مج48, ع1
الناشر:
جامعة المنصورة - كلية التجارة
تاريخ:
2024
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
1 - 19
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
10
3
اختر هذا السجل
أثر استخدام أسلوب الإدارة بالأهداف على أداء الموظفين الإداريين في المنظمات العامة: دراسة ميدانية على الموظفين الإداريين في جامعة المجمة...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of Using Management by Objectives on the Performance of Administrative Employees in Public Organizations: A Field Study on Administrative Employees at Majmaah University
المؤلف:
الطريسي
،
محمد
بن
عواض
المصدر:
مجلة طبنة للدراسات العلمية الأكاديمية
, مج7, ع1
الناشر:
المركز الجامعي سي الحواس بريكة
تاريخ:
2024
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
1380 - 1414
المستخلص:
استخدمت كثير من المنظمات الحديثة طريقة الإدارة بالأهداف كأحد الادوادات المهمة في تطوير أداء المورد البشري بشكل عام، كما أنه في الآونة الأخيرة أصبحت الإدارة بالأهداف من أهم الأساليب...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
4
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
أدوات البحث:
خلاصات
أرسل نتيجة البحث بالإيميل
×
دليل المستخدم
دليل الفيديو