ارسل ملاحظاتك

الرئيسية > مؤلف > الكلابي، سعد بن عبدالله

عرض 1 - 3 من 3 للبحث: 'الكلابي، سعد بن عبدالله', وقت الاستعلام: 0.15s

اختر الصفحة | مع الاختيارات:

1اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

عموض و تعارض الأدوار الوظيفية استعراض و فحص علاقتها بنتائج العمل

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	الكلابي، سعد بن عبدالله
المصدر:	المجلة العربية للعلوم الإدارية , مج 15, ع 2
الناشر:	جامعة الكويت - مجلس النشر العلمي
تاريخ:	2008
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	259 - 285
المستخلص:	تستعرض هذه الدراسة وتفحص العلاقات بين غموض وتعارض الدور وبين نتائج العمل. عينة من (175) موظفا سعوديا يعملون في مؤسسة خدمية في المملكة العربية السعودية أكملوا استبانة هذه الدراسة. ت... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

95

2اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

العلاقة بين خصائص الوظيفة ونتائج العمل: فحص جزئي لأنموذج هاكمان وأولدهام

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	الكلابي، سعد بن عبدالله
المصدر:	الإدارة العامة , س 37, ع 1
الناشر:	معهد الإدارة العامة
تاريخ:	1997
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 45
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

33

3اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

الاحتراق الوظيفي دراسة استكشافية لمقياس ( ماسلاك ) على الموظفين بمدينة الرياض - بالمملكة العربية السعودية...

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	الكلابي، سعد بن عبدالله
المصدر:	مجلة جامعة الملك سعود - العلوم الإدارية , مج 13, ع 1
الناشر:	جامعة الملك سعود
تاريخ:	2001
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	113 - 151
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

1001

اختر الصفحة | مع الاختيارات:

أدوات البحث: خلاصات أرسل نتيجة البحث بالإيميل