0
سلة النتائج
0
سلة النتائج
مرحبا !
|
تسجيل خروج
Guest Login
دخول
اللغة:
English
Arabic
القواعد
المجلات
المؤتمرات
التقرير السنوي للاكثر تحميلا
2023
2022
2021
الدعم الفني
المساعدة
ارسل ملاحظاتك
ارسل ملاحظاتك لنا
الإسم
Please enable JavaScript.
البريد الإلكتروني
الملاحظات
الرئيسية
>
مؤلف
>
جاسم، أحمد نوار نصيف
عرض
1
-
2
من
2
للبحث:
'جاسم، أحمد نوار نصيف'
, وقت الاستعلام: 0.3s
ترتيب
الصلة
التاريخ تنازليا
التاريخ تصاعديا
الاحدث إضافة
المؤلف
العنوان
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
1
اختر هذا السجل
دور شفافية فرق العمل في تعزيز عملية تقاسم المعرفة: دراسة استطلاعية لآراء المدراء ورؤساء الأقسام والشعب في مصرفي مصرف الاستثمار الأهلي العراقي ومصرف الموصل للتنمية والاستثمار...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
جاسم
،
أحمد
نوار
نصيف
المصدر:
مجلة الدراسات العليا
, مج11, ع42
الناشر:
جامعة النيلين - كلية الدراسات العليا
تاريخ:
2018
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
190 - 209
المستخلص:
تهدف هذه الدراسة إلى التثبت من الدور الذي تلعبه شفافية فرق العمل في تعزيز عملية التقاسم في المعرفة في المصرفين المبحوثين ولتحقيق هذا الهدف تم صياغة الاسئلة البحثية للتعبير عن مشكلة...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
66
2
اختر هذا السجل
الحوافز ودورها في تحسين أداء العاملين: دراسة استطلاعية في مصرف الشرق الأوسط للاستثمار في محافظة بغداد...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Incentives and their Role in Improving the Performance of Employees: Survey Study in the Middle East Bank for Investment in the Province of Baghdad
المؤلف:
جاسم
،
أحمد
نوار
نصيف
المصدر:
مجلة تكريت للعلوم الإدارية والاقتصادية
, مج13, ع40
الناشر:
جامعة تكريت - كلية الإدارة والاقتصاد
تاريخ:
2017
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
27 - 47
المستخلص:
يسعى الباحث إلى دراسة دور الحوافز في تحسين أداء العاملين باعتبار الحوافز متغيرا مستقلا تم قياسه من خلال ثلاثة أبعاد فرعية تمثلت في (نظام الحوافز، والعدالة في منح الحوافز، والحوافز...
المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
أدوات البحث:
خلاصات
أرسل نتيجة البحث بالإيميل
×
دليل المستخدم
دليل الفيديو