1اختر هذا السجل

أثر إدارة المعرفة على اتخاذ القرارات الإدارية : دراسة ميدانية

المؤلف:	حامد، سعيد شعبان
المصدر:	مجلة جامعة الملك سعود - العلوم الإدارية , مج 23, ع 2
الناشر:	جامعة الملك سعود
تاريخ:	2011
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	165 - 196
المستخلص:	سعى هذا البحث إلى اختبار اثر إدارة المعرفة على اتخاذ القرارات الإدارية لدى العاملين بالبنوك التجارية بمنطقة الرياض بالمملكة العربية السعودية . ولتحقيق أهداف البحث واختبار صحة فروضه... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

291

2اختر هذا السجل

العلاقة بين فلسفة الأداء الاستراتيجي للموارد البشرية وسلسلة القيمة: دراسة ميدانية بالتطبيق على شركات الغزل والنسيج بمدينة العاشر من رمضان...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان المترجم:	The Relationship Between the Strategic Performance Philosophy of Human Resources and The Value Chain: A Field Study Applied to Spinning and Weaving Companies in 10th of Ramadan City
المؤلف:	حامد، سعيد شعبان
المصدر:	المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية , مج13, ع1
الناشر:	جامعة قناة السويس - كلية التجارة بالاسماعيلية
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	536 - 555
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى قياس العلاقة بين فلسفة الأداء الاستراتيجي للموارد البشرية وسلسلة القيمة (دراسة ميدانية بالتطبيق على شركات الغزل والنسيج بمدينة العاشر من رمضان) وتم جمع البيانات من... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

31

3اختر هذا السجل

اثر قيم العمل على الابداع الاداري : دراسة ميدانية

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حامد، سعيد شعبان
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع2
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2009
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	173 - 231
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

371

4اختر هذا السجل

أثر إدارة المعرفة على إتخاذ القرارات الإدارية : دراسة ميدانية على البنوك التجارية السعودية بمنطقة الرياض...

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حامد، سعيد شعبان
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع1
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2012
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	805 - 864
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

325

5اختر هذا السجل

اثر المتغيرات الشخصية والتنظيمية والوظيفية على ادراك العاملين للعدالة التنظيمية : دراسة ميدانية

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حامد، سعيد شعبان
المصدر:	مجلة المحاسبة والإدارة والتأمين , مج 41, ع 59
الناشر:	جامعة القاهرة - كلية التجارة
تاريخ:	2002
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	61 - 116
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

6اختر هذا السجل

تحليل اثر عملية التكيف التنظيمي على الالتزام التنظيمي للفرد : دراسة ميدانية

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حامد، سعيد شعبان
المصدر:	مجلة المحاسبة والإدارة والتأمين , مج 41, ع 59
الناشر:	جامعة القاهرة - كلية التجارة
تاريخ:	2002
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	157 - 206
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

7اختر هذا السجل

اثر التسويق الداخلي كمدخل لادارة الموارد البشرية على مستوى جودة الخدمة الصحية بالمستشفيات التابعة للهيئة العامة للتامين الصحي بالقاهرة الكبرى...

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حامد، سعيد شعبان
المصدر:	مجلة المحاسبة والإدارة والتأمين , مج 42, ع 60
الناشر:	جامعة القاهرة - كلية التجارة
تاريخ:	2003
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	93 - 153
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

8اختر هذا السجل

اثر علاقة الفرد برئيسه وادراكه للدعم التنظيمي كمتغيرين وسيطين على العلاقة بين العدالة التنظيمية وسلوك المواطنة التنظيمي : دراسة ميدانية...

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حامد، سعيد شعبان
المصدر:	مجلة المحاسبة والإدارة والتأمين , مج 42, ع 61
الناشر:	جامعة القاهرة - كلية التجارة
تاريخ:	2003
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	241 - 296
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

9اختر هذا السجل

محددات عملية التكيف التنظيمي للفرد : دراسة ميدانية

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حامد، سعيد شعبان
المصدر:	مجلة المحاسبة والإدارة والتأمين , مج 43, ع 63
الناشر:	جامعة القاهرة - كلية التجارة
تاريخ:	2004
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	49 - 116
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

10اختر هذا السجل

دور ممارسات ادارة الجودة في الحصول على الميزة التنافسية : دراسة ميدانية

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حامد، سعيد شعبان
المصدر:	مجلة المحاسبة والإدارة والتأمين , مج 46, ع 69
الناشر:	جامعة القاهرة - كلية التجارة
تاريخ:	2007
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	447 - 478
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

11اختر هذا السجل

دور استراتيجية ادارة الموارد البشرية في تحسين الاداء التنظيمي : دراسة ميدانية

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حامد، سعيد شعبان
المصدر:	مجلة المحاسبة والإدارة والتأمين , مج 47, ع 71
الناشر:	جامعة القاهرة - كلية التجارة
تاريخ:	2008
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 58
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

12اختر هذا السجل

العوامل المؤثرة عل تطبيق اعادة هندسة العمليات الادارية الهندرة : دراسة ميدانية

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حامد، سعيد شعبان
المصدر:	مجلة المحاسبة والإدارة والتأمين , مج 47, ع 70
الناشر:	جامعة القاهرة - كلية التجارة
تاريخ:	2008
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	953 - 994
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

13اختر هذا السجل

دور أدوات التسويق الإلكتروني في تعزيز الصورة الذهنية المدركة للعلامة التجارية: دراسة ميدانية بالتطبيق على مستخدمي الموقع الإلكتروني SHEIN...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Role of E-Marketing Tools in Enhancing the Perceived Mental Image of the Brand: A Field Study
المؤلف:	شحاتة، إسراء جمال الدين أحمد
المصدر:	مجلة البحوث الإدارية , مج41, ع2
الناشر:	أكاديمية السادات للعلوم الإدارية - مركز الاستشارات والبحوث والتطوير
تاريخ:	2023
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 28
المستخلص:	كشفت الدراسة عن دور أدوات التسويق الإلكتروني في تعزيز الصورة الذهنية المدركة للعلامة التجارية. اعتمدت على المنهج الوصفي الاستنتاجي. اشتملت الأدوات على قائمة استقصاء. تكونت العينة... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

44

14اختر هذا السجل

الدور الاستراتيجي للجامعات في تأهيل الشباب للقيادة

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان المترجم:	The Strategic Role of Universities in Qualifying Youth for Leadership
المؤلف:	سليمان، دينا عيسى عوض
المصدر:	المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية , مج13, ع3
الناشر:	جامعة قناة السويس - كلية التجارة بالاسماعيلية
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	230 - 248
المستخلص:	إن بقاء واستمرار ونمو أي منظمة يعتمد علي طبيعة الاستراتيجيات التي تتبعها بعدها الإطار المستقبلي الذي تضعه الإدارة العليا في ضوء التغيرات التي تحدث في المجتمع عن طريق رسم الخط والسي... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

21

15اختر هذا السجل

أثر الدور الاستراتيجي للجامعات على كفاءة إدارة الموارد البشرية المستدامة

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان المترجم:	The Impact of The Strategic Role of Universities on The Efficiency of Sustainable Human Resource Management
المؤلف:	سليمان، دينا عيسى عوض
المصدر:	المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية , مج13, ع3
الناشر:	جامعة قناة السويس - كلية التجارة بالاسماعيلية
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	249 - 266
المستخلص:	يلعب المورد البشري دورا هاما في خدمة التنمية في نطاق جميع بلدان العالم باعتباره عماد أي تنمية مستقرة ومستدامة تضاف إلى قوة الأمة وقد زاد الاهتمام بالمورد البشري في أعقاب التوجه الد... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

80

16اختر هذا السجل

إطار مقترح لدور ذكاء الأعمال في تعزيز قيادة التكلفة التنافسية بمؤسسات التعليم العالي

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	صبره، أحمد محمد علي
المصدر:	مجلة البحوث الإدارية , مج40, ع4
الناشر:	أكاديمية السادات للعلوم الإدارية - مركز الاستشارات والبحوث والتطوير
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 26
المستخلص:	يهدف البحث إلى دراسة إطار مقترح لدور ذكاء الأعمال في تعزيز قيادة التكلفة التنافسية بمؤسسات التعليم العالي، وذلك من خلال اختبار الفرض الرئيس: توجد علاقة ذات دلالة معنوية بين ذكاء ال... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

22

17اختر هذا السجل

إطار مقترح لدور ذكاء الأعمال في تحقيق التمايز المؤسسي بمؤسسات التعليم العالي

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	صبره، أحمد محمد علي
المصدر:	مجلة البحوث الإدارية , مج41, ع1
الناشر:	أكاديمية السادات للعلوم الإدارية - مركز الاستشارات والبحوث والتطوير
تاريخ:	2023
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 28
المستخلص:	يهدف البحث إلى دراسة إطار مقترح لدور ذكاء الأعمال في تحقيق التمايز المؤسسي بمؤسسات التعليم العالي، وذلك من خلال اختبار الفرض الرئيس: توجد علاقة ذات دلالة معنوية بين ذكاء الأعمال وا... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

291

عدد مرات التحميل

31

عدد مرات التحميل

371

عدد مرات التحميل

325

عدد مرات التحميل

44

عدد مرات التحميل

21

عدد مرات التحميل

80

عدد مرات التحميل

22

عدد مرات التحميل

33

دليل المستخدم

دليل الفيديو