0
سلة النتائج
0
سلة النتائج
مرحبا !
|
تسجيل خروج
Guest Login
دخول
اللغة:
English
Arabic
القواعد
المجلات
المؤتمرات
التقرير السنوي للاكثر تحميلا
2023
2022
2021
الدعم الفني
المساعدة
ارسل ملاحظاتك
ارسل ملاحظاتك لنا
الإسم
Please enable JavaScript.
البريد الإلكتروني
الملاحظات
الرئيسية
>
مؤلف
>
يوسف، سناء خضر
عرض
1
-
5
من
5
للبحث:
'يوسف، سناء خضر'
, وقت الاستعلام: 0.1s
ترتيب
الصلة
التاريخ تنازليا
التاريخ تصاعديا
الاحدث إضافة
المؤلف
العنوان
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
1
اختر هذا السجل
تشخيص نمط الهيكل التنظيمي في المؤسسات التعليمية العراقية : دراسة حالة في جامعة صلاح الدين ، أربيل
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
يوسف
،
سناء
خضر
المصدر:
تنمية الرافدين
, مج 34, ع 110
الناشر:
جامعة الموصل - كلية الإدارة والاقتصاد
تاريخ:
2012
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
199 - 216
المستخلص:
استهدف البحث تشخیص نمط الهیكل التنظیمي في جامعة صلاح الدین أربیل بالاستناد إلى نوعین من الهیاكل التنظیمیة وهما الهیكل الآلي والهیكل العضوي اللذان یسود في كل منهما مستوى معین من الأ...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
PDF (نص)
HTML
عدد مرات التحميل
135
2
اختر هذا السجل
انعكاسات الهضبة الوظيفية في الاحتراق الوظيفي: دراسة تحليلية لآراء عينة من العاملين في المديرية العامة لتربية نينوي قسم تربية الحضر في القيارة...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Reflections of Career Plateau on the Functional Burn: An Analytical Study of the Opinions of a Sample of Workers in the General Directorate of Education of Nineveh Urban Education Department in Qayyarah
المؤلف:
يوسف
،
سناء
خضر
المصدر:
مجلة جامعة كركوك للعلوم الإدارية والاقتصادية
, مج11, ع1
الناشر:
جامعة كركوك - كلية الإدارة والاقتصاد
تاريخ:
2021
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
52 - 91
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى معرفة العلاقة التأثيرية بين الهضبة الوظيفية والاحتراق الوظيفي. ولغرض تحقيق أهداف الدراسة جرى بناء مخطط فرضي يحدد طبيعة العلاقة بين المتغير المستقل المتمثل بالهضبة...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
41
3
اختر هذا السجل
خفة الحركة التنظيمية ودورها في إدارة الصراع التنظيمي: دراسة تحليلية لآراء عينة من العاملين في كلية الحدباء الجامعة...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Organizational Agility and its Role in Organizational Conflict Management: An Analytical Study of the Views of a Sample of Employees in the Alhadbaa University College
المؤلف:
يوسف
،
سناء
خضر
المصدر:
مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية والإدارية
, مج13, ع1
الناشر:
جامعة الأنبار - كلية الإدارة والاقتصاد
تاريخ:
2021
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
1 - 18
المستخلص:
بنيت الدراسة على أساس إن الصراعات داخل المنظمة تحتاج إلى خفة الحركة التنظيمية في معالجتها، خاصة وأن الخفة تركز على السرعة والمرونة والتركيز والإحساس بالمشكلات، وهذا من شأنه أن يؤدي...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
44
4
اختر هذا السجل
تطبيقات إدارة الجودة الشاملة وعلاقتها بالتغيير الإداري: دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في شعب ضمان الجودة والأداء الجامعي في كليات جامعة الموصل...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Total Quality Management Applications and its Relationship to Administrative Change: A Survey of the Views of a Sample of Workers in the Quality Assurance and University Performance Division in the Colleges of the University of Mosul
المؤلف:
يوسف
،
سناء
خضر
المصدر:
مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية والإدارية
, مج12, ع30
الناشر:
جامعة الأنبار - كلية الإدارة والاقتصاد
تاريخ:
2020
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
209 - 225
المستخلص:
يهدف البحث إلى التعرف على علاقة تطبيقات إدارة الجودة الشاملة في التغيير الإداري في جامعة الموصل، وذلك من خلال التركيز على أساسيات إدارة الجودة الشاملة في الجامعة المتمثلة بالتركيز...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
93
5
اختر هذا السجل
دور الذكاء الاستراتيجي للقيادات العليا في تعزيز التفوق التنظيمي: دراسة استطلاعية لآراء عينة من القيادات الأكاديمية في جامعة الحمدانية...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Role of Strategic Intelligence for Senior Leaders in Promoting Organizational Excellence: An Exploratory Study of the Opinions of a Sample of Academic Leaders at the University of Al-Hamdaniya
المؤلف:
يوسف
،
سناء
خضر
المصدر:
مجلة تكريت للعلوم الإدارية والاقتصادية
, مج16, ع50
الناشر:
جامعة تكريت - كلية الإدارة والاقتصاد
تاريخ:
2020
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
200 - 221
المستخلص:
تتركز مشكلة الدراسة الحالية في معرفة مستوى تمتع القيادات العليا في الجامعة المبحوثة بالذكاء الاستراتيجي وتأثير ذلك في تعزيز التفوق التنظيمي، إذ تهدف الدراسة إلى تشخيص وتفسير علاقة...
المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
أدوات البحث:
خلاصات
أرسل نتيجة البحث بالإيميل
×
دليل المستخدم
دليل الفيديو