L'integration de L'expatrie Moyen pour Atteindre la "Gouvernance Responsible": Cas du Maroc et de la Tunisie
| المصدر: | المجلة المغربية للتدقيق والتنمية |
|---|---|
| الناشر: | محمد حركات |
| المؤلف الرئيسي: | Fourati, Kamel (Author) |
| مؤلفين آخرين: | Slamam, Yassine (Co-Author) |
| المجلد/العدد: | ع26 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
المغرب |
| التاريخ الميلادي: |
2008
|
| الشهر: | مايو |
| الصفحات: | 191 - 198 |
| ISSN: |
2035-1113 |
| رقم MD: | 1003510 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | الفرنسية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
| ISSN: |
2035-1113 |
|---|
عناصر مشابهة
-
La Gestion Strategique des Ressources Humaines et Gouvernance: Des Enjeux Majeurs Pour L’emergence de L’entreprise Algerienne
بواسطة: Lazreg, Mohammed منشور: (2019) -
Gestion Stratégique des Ressources Humaines: Une Relecture de La Performance en Relation Avec L'audit Social et la Gouvernance des Entreprises
بواسطة: Razouk, Abdelwahab Aït منشور: (2008) -
La Problématique De La Gouvernance Dans Le Management Public: Cas De La Tunisie Et Du Maroc
بواسطة: Frioui, Mohamed منشور: (2004) -
L'audit Social: L'oeil de la Gouvernance Sociale ?
بواسطة: Chamak, Alain منشور: (2008) -
La Gestion Strategique des Ressources Humaines, une Pratique de Bonne Gouvernance Pour les Entreprises Algeriennes
بواسطة: Kehri, Samir منشور: (2020)

