ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







العولمة وانعكاساتها على أوضاع العمل والتشغيل

العنوان المترجم: Globalization and Its Implications for Work and Employment Conditions
المصدر: المجلة الليبية العالمية
الناشر: جامعة بنغازي - كلية التربية بالمرج
المؤلف الرئيسي: الزليتنى، محمد فتحى فرج (مؤلف)
مؤلفين آخرين: شعيب، سالم أبو بكر محمد (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع35
محكمة: نعم
الدولة: ليبيا
التاريخ الميلادي: 2018
الشهر: يناير
الصفحات: 1 - 20
DOI: 10.37376/1570-000-035-001
ISSN: 2518-5845
رقم MD: 1009194
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

23

حفظ في:
LEADER 03707nam a22002537a 4500
001 1750335
024 |3 10.37376/1570-000-035-001 
041 |a ara 
044 |b ليبيا 
100 |a الزليتنى، محمد فتحى فرج  |q Alzelitni, Mohammed Fathi Faraj  |e مؤلف  |9 544921 
242 |a Globalization and Its Implications for Work and Employment Conditions 
245 |a العولمة وانعكاساتها على أوضاع العمل والتشغيل 
260 |b جامعة بنغازي - كلية التربية بالمرج  |c 2018  |g يناير 
300 |a 1 - 20 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a يهدف هذا البحث إلى التعرف على ما أحدثته العولمة من تغيرات وآثار على أوضاع العمل والتشغيل، ولتحقيق ذلك اعتمد الباحثان على الطريقة الوصفية، واستخدم الأسلوب المكتبي من أساليبها المتعددة، وقد توصل البحث لمجموعة نتائج من أهمها : أن العولمة تؤثر (إيجابا وسلبا) على أوضاع العمل والتشغيل، فهي من ناحية توفر إمكانيات للدول النامية في توفير فرص للعمل بسبب الانفتاح الاقتصادي، وتدفق رؤوس الأموال والاستثمارات الأجنبية، وامتلاك أو تبادل وسائل المعرفة، ومن ناحية أخرى يؤدي الانخراط في العولمة إلى تراجع معدلات التشغيل والاستغناء عن الكثير من القوى العاملة لاسيما في الدول المتقدمة، وكذلك تبين للباحثان -أيضا - بأن العولمة تودي إلى تخلي الدولة عن سياسة التوظيف الاجتماعي وتهدد سلطتها وتحد من دورها كمراقب وموجه للتنمية بسبب اختراق الشركات متعددة الجنسية لمؤسساتها 
520 |b  This research aims to identify the changes and effects of globalization on working conditions and employment. To achieve this, the research has been based on descriptive method, and has utilized from its methods the office style. The research has reached to a set of results, the most important of which are: Globalization has positive and negative impacts on working and employment conditions. On the one hand, it provides potential for developing countries to provide jobs due to economic openness, inflow of capital, and foreign investment. On the other hand, the affiliation t globalization leads to a decline in employment rates, and the removal of many of the labour force in developed countries in particular. The results of the study also indicate that globalization leads to the abandonment of the state from the policy of social employment, threatens its authority, and limits its role as an observer and a guide to development, because of malfunctioning of the multinationals in its unity.  
653 |a العولمة  |a العمل  |a العمل والتشغيل  |a سوق العمل 
773 |4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات  |4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات  |6 Humanities, Multidisciplinary  |6 Social Sciences, Interdisciplinary  |c 001  |e Global Libyan Journal  |f Al-Mağallaẗ al-libiyyaẗ al-ʿalāmiyyaẗ  |l 035  |m ع35  |o 1570  |s المجلة الليبية العالمية  |v 000  |x 2518-5845 
700 |9 544925  |a شعيب، سالم أبو بكر محمد  |q Shuaib, Salem Abu Bakr Mohammed  |e م. مشارك 
856 |u 1570-000-035-001.pdf 
930 |d y  |p y 
995 |a EduSearch 
999 |c 1009194  |d 1009194