محيط العمل والالتزام التنظيمي والاندماج الوظيفي كعوامل في نموذج الدافعية للعمل لدي أعضاء هيئة التدريس بالجامعة: اختبار لصدق نموذج إداري في مجال التربية وعلم النفس
| العنوان بلغة أخرى: |
Work Setting, Organizational Commitment, and Job Involvement as Factors in Work Motivation Model among University Staff: Testing the Validity of Administrative Model in Education and Psychology |
|---|---|
| المصدر: | المجلة المصرية للدراسات النفسية |
| الناشر: | الجمعية المصرية للدراسات النفسية |
| المؤلف الرئيسي: | سكران، السيد عبدالدايم عبدالسلام (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Abdelsalam, Alsayed Abdeldayem |
| المجلد/العدد: | مج19, ع63 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2009
|
| الشهر: | أبريل |
| الصفحات: | 63 - 111 |
| ISSN: |
2090-0244 |
| رقم MD: | 1009795 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EduSearch |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
122
| ISSN: |
2090-0244 |
|---|
عناصر مشابهة
-
نموذج بنائي لرأس المال النفسي وعلاقته بالقيادة الأصيلة والرضا الوظيفي لدى عينة من أعضاء هيئة التدريس بالجامعات المصرية
بواسطة: سالم، ياسمين عبدالغني منشور: (2022) -
أثر استراتيجيات إدارة الصراع التنظيمي على الرضا الوظيفي لدى أعضاء هيئة التدريس في جامعة اليرموك
بواسطة: بني حمد، ولاء منشور: (2016) -
درجة الإحساس باحتياجات الأمن الوظيفي لدى أعضاء هيئة التدريس في جامعة الإسراء الخاصة
بواسطة: عبدالحق، زهرية إبراهيم رشيد منشور: (2009) -
الرضا الوظيفي لدى أعضاء الهيئة التدريسية في كلية التربية للبنات في جامعة بغداد
بواسطة: إسماعيل، ريا إبراهيم منشور: (2017) -
تأثير استراتيجيات مكونات نموذج كيلر في التصميم التعليمي على اهتمام وجهد طلاب وطالبات الجامعة (من وجهة نظرهم) وعلاقته بتخصصاتهم الدراسية ومستوى ونمط تعليمهم ونوع الدافعية لديهم
بواسطة: سكران، السيد عبدالدايم عبدالسلام منشور: (2010)
