علاقة الاتصال الرسمي بأداء العامل: دراسة ميدانية بمديرية الأشغال العمومية لولاية ورقلة
| المؤلف الرئيسي: | قوارح، مبروكة (مؤلف) |
|---|---|
| مؤلفين آخرين: | قريشي، نجاة (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2017
|
| موقع: | ورقلة |
| الصفحات: | 1 - 49 |
| رقم MD: | 1010888 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة قاصدي مرباح - ورقلة |
| الكلية: | كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية |
| الدولة: | الجزائر |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
42
| المستخلص: |
تدور الدراسة الراهنة حول موضوع الاتصال الرسمي وعلاقته بأداء العامل، والذي يعتبر محور العملية الإدارية بأبعادها المختلفة. إذ يجب أن تتوفر للمدير القدرة على استخدام وسائل الاتصال التي تضمن سرعة وصول المعلومة وبالشكل الواضح لجميع الفاعلين داخل المؤسسة مما يضمن لها الأداء الجيد والكفاءة العالية ولمحاولة استكشاف الظاهرة محل الدراسة واقعيا طرحنا التساؤل الرئيسي التالي: ما طبيعة العلاقة بين فعالية الاتصال الرسمي وأداء العامل؟ وتندرج تحته التساؤلات الفرعية التالية: ما طبيعة العلاقة بين فعالية الاتصال النازل وأداء العامل؟ ما طبيعة العلاقة بين فعالية الاتصال الصاعد وأداء العامل؟ ما طبيعة العلاقة بين فعالية الاتصال الأفقي وأداء العامل؟ واعتمدت الدراسة "المنهج الوصفي"، والذي يكشف عن العلاقة بين متغيري الدراسة. وتكون مجتمع البحث من 67 عامل حيث تم استخدام أسلوب الحصر الشامل، مستخدمين في ذلك أداة جمع البيانات المتمثلة في الاستبيان، حيث تم تحليل النتائج من خلال أراء المبحوثين والتي من خلالها توصلنا إلى أنه هناك علاقة طردية موجبة دالة على فعالية الاتصال الرسمي (النازل، الصاعد، الأفقي) وأداء العامل، حيث أنه كلما زاد ارتفاع درجات فعالية الاتصال الرسمي بأنواعه زادت فعالية الأداء. |
|---|
عناصر مشابهة
-
استخدام الانترنت وأثرها على العملية الاتصالية داخل المؤسسة العمومية: مؤسسة اتصالات الجزائر بورقلة نموذجا
بواسطة: السعيد، بوقصة منشور: (2016) -
الاتصال الرسمي والاستقرار المهني للعمال بالمؤسسة: دراسة ميدانية بمديرية ديوان الترقية والتسيير العقاري ولاية - ورقلة
بواسطة: مقدم، هالة منشور: (2018) -
فعالية أنماط الاتصال التنظيمي وعلاقته بأداء العمال بالمؤسسة الصناعية: دراسة ميدانية مؤسسة سونا طراك حوض بركاوي بولاية ورقلة نموذجاً
بواسطة: شادي، فاطمة منشور: (2017) -
الالتزام التنظيمي وانعكاساته على الرضا الوظيفي: دراسة ميدانية بمديرية الأشغال العمومية لولاية ورقلة
بواسطة: شيباني، أمال منشور: (2017) -
الاتصال الداخلي وعلاقته بتماسك جماعة العمل داخل المؤسسة: دراسة ميدانية بمديرية الاتصالات الجزائرية بولاية ورقلة
بواسطة: قريشي، رضا منشور: (2019)
