LEADER |
03043nam a2200313 4500 |
001 |
1754408 |
041 |
|
|
|a ara
|
100 |
|
|
|9 548761
|a أبو الفول، قصي اكرم جضعان
|e مؤلف
|
245 |
|
|
|a التنظيم القانوني لعقد العمل المرن فى القانون الأردني
|
246 |
|
|
|a Legal Regulation of the Flexible Work Contract in Jordanian Law
|
260 |
|
|
|a عمان
|c 2019
|
300 |
|
|
|a 1 - 127
|
336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c جامعة العلوم الإسلامية العالمية
|f كلية الدراسات العليا
|g الاردن
|o 2324
|
520 |
|
|
|a يتناول هذا البحث التنظيم القانوني لعقد العمل المرن والذي يعتبر وسيلة حديثة من أنماط العمل حيث أن العامل فيه لا يكون تحت إشراف وإدارة صاحب العمل أو ملتزما بالالتحاق بعمله بالشكل النمطي المعتاد والمعروف. حيث قد جاءت فكرة هذا العقد مواكبة للتطورات التقنية الحديثة ومسايرة للمتغيرات في الظرف الاجتماعي والاقتصادي ما انعكس بدوره إيجابا على مصلحة كل من العامل بالدرجة الأولى وصاحب العمل والمنشأة بمسار يحقق التوازن العقدي في حقوق وواجبات أطراف هذا العقد ويلبي الاحتياجات المعاصرة. ومن أهم النتائج التي توصل لها هذا البحث في كون عقد العمل المرن لا يختلف عن عقد العمل العادي بل ويعد شكل من أشكاله ويخضع لأحكامه، وتوصل إلى توصيات كان أبرزها تطبيق نظام العمل المرن على كافة العمال دون الحاجة إلى حصر فئات معينة تحدد العمال الخاضعين لأحكام هذا النظام وقواعده في العمل طالما أن هذا النظام يحقق للعامل حقوق أفضل نظرا لتوائمه مع مصلحة العامل وهي الغاية التي يصبو لها المشرع.
|
653 |
|
|
|a العمل المرن
|a التشريعات القانونية
|a التنظيم القانوني
|
700 |
|
|
|a الصرايرة، إبراهيم صالح عبد
|g Alsaraireh, Ibrahim Saleh Abed
|e مشرف
|9 132767
|
856 |
|
|
|u 9802-023-002-2324-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
856 |
|
|
|u 9802-023-002-2324-A.pdf
|y المستخلص
|
856 |
|
|
|u 9802-023-002-2324-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
856 |
|
|
|u 9802-023-002-2324-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
856 |
|
|
|u 9802-023-002-2324-1.pdf
|y 1 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-023-002-2324-2.pdf
|y 2 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-023-002-2324-3.pdf
|y 3 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-023-002-2324-O.pdf
|y الخاتمة
|
856 |
|
|
|u 9802-023-002-2324-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
930 |
|
|
|d y
|
995 |
|
|
|a Dissertations
|
999 |
|
|
|c 1014585
|d 1014585
|