ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > القيادة التحويلية وعلاقتها بإد...>الوصف

القيادة التحويلية وعلاقتها بإدارة التغيير في الأندية الرياضية الكبرى

العنوان المترجم: Transformational Leadership and Its Relationship to Management of Change in Major Sports Clubs
المصدر: مجلة أسيوط لعلوم وفنون التربية الرياضية
الناشر: جامعة أسيوط - كلية التربية الرياضية
المؤلف الرئيسي: أبو السبح، ثروت محمد (مؤلف)
المجلد/العدد: ع49, ج3
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2019
الشهر: يونيه
الصفحات: 264 - 293
DOI: 10.21608/JPRR.2019.71664
ISSN: 2682-3950
رقم MD: 1018906
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
الأندية الرياضية | القيادة الرياضية | القيادة التحويلية | إدارة التغيير
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

119

حفظ في:
المستخلص: "سلطت الدراسة الضوء على القيادة التحويلية وعلاقتها بإدارة التغيير في الأندية الرياضية الكبرى. واستخدمت الدراسة المنهج الوصفي. وتمثلت أدواتها في المقابلة الشخصية، واستمارتي استبيان، والتي تم تطبيقها على عينة من مدراء الأندية الرياضية الكبرى، مدراء الأنشطة بالأندية الرياضية الكبرى، والاداريين العاملين، وأعضاء مجالس الإدارة بالأندية الرياضية الكبرى والبالغ عددهم (162) فرداً. وأشارت الدراسة إلى عدة نتائج والتي منها، وجود علاقة ارتباطية بين أبعاد ومكونات القيادة التحويلية وبين أبعاد ومكونات إدارة التغيير بالأندية الرياضية الكبرى. وأوصي البحث بضرورة اجراء المزيد من الدراسات لمعرفة سمات القيادة التحويلية لدي العاملين بالأندية الرياضية أو العاملين بالمؤسسات الرياضية المختلفة، ومراعاة توافر ابعاد القيادة التحويلية فيمن يتم تعيينه من القيادات بالأندية الرياضية بوجه خاص والمؤسسات الرياضية بوجه عام. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2022"
ISSN: 2682-3950

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.