ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







دراسة تحليلية لأداء الأفراد العاملين في المصارف العامة في محافظة اللاذقية والعوامل المؤثرة فيه

المصدر: مجلة جامعة تشرين للبحوث والدراسات العلمية - سلسلة العلوم الاقتصادية والقانونية
الناشر: جامعة تشرين
المؤلف الرئيسي: حرب، بيان هاني (مؤلف)
مؤلفين آخرين: ناصر، سومر أديب (م. مشارك م . مشارك)
المجلد/العدد: مج 30, ع 2
محكمة: نعم
الدولة: سوريا
التاريخ الميلادي: 2008
الصفحات: 155 - 172
رقم MD: 102462
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

17

حفظ في:
LEADER 03391nam a22002177a 4500
001 0448084
044 |b سوريا 
100 |9 209172  |a حرب، بيان هاني  |e مؤلف 
245 |a دراسة تحليلية لأداء الأفراد العاملين في المصارف العامة في محافظة اللاذقية والعوامل المؤثرة فيه  
260 |b جامعة تشرين  |c 2008 
300 |a 155 - 172  
336 |a بحوث ومقالات 
520 |a يهدف هذا البحث إلى دراسة العوامل المؤثرة في أداء الأفراد العاملين في المصارف العامة، نظرا لما للأداء الفردي من أثر مباشر على الأداء الكلي للمصارف من جهة، والدور الهام الذي تلعبه المصارف في الحياة الاقتصادية والاجتماعية من جهة ثانية، حيث تأكد هذا الدور عبر ما تقدمه المصارف من خدمات متنوعة أصبحت واحدة من أهم دعائم تمويل التنمية. وتضمن البحث: -دراسة نظرية. حول الأداء الفردي والعوامل المؤثرة فيه. -دراسة ميدانية. للأداء الفردي في المصارف العامة، تم من خلالها تجميع البيانات اللازمة لخدمة أغراض البحث. وأشار البحث إلى عدة توصيات أهمها: -تحسين ظروف العمل ضمن المصارف المدروسة. -تحسين نظام الحوافز. -زيادة عدد الأفراد العاملين بما يساعد على السرعة في العمل.  |b This study aims to study the factors affecting individuals working for public banks in Lattakia, since, on the one hand, individual performance has a direct influence on the bank's overall performance, and that banks play an important role in economic and social life, on the other. So, this role is confirmed by the various services offered by these banks, which make them the basic pillars of financing growth. The research includes: - A theoretical study of individual performance and the factors affecting .it - A field study of individual performance in public banks from which data are collected to serve research purposes. This research proposes a number of recommendations: - Improvement of incentive system and workplace conditions within the banks - Increasing the number of employees to help speed up work... 
555 |a 778934 
653 |a التنمية الاقتصادية   |a البنوك   |a موظفو البنوك   |a تقييم الأداء   |a اللاذقية   |a سوريا   |a التنمية الاجتماعية   |a التمويل   |a الحوافز  |a خدمات البنوك   |a الأجور   |a إدارة البنوك   |a الدافعية   |a الرضا الوظيفي   |a إتخاذ القرارت  
773 |4 الاقتصاد  |6 Economics  |c 008  |e Tishreen University Journal for Studies and Scientific Research (Economical Science Series)  |l 002  |m  مج 30, ع 2  |o 0528  |s مجلة جامعة تشرين للبحوث والدراسات العلمية - سلسلة العلوم الاقتصادية والقانونية  |v 030 
700 |a ناصر، سومر أديب  |g Nasser, Sumer Adeb  |e م. مشارك  |e م . مشارك  |9 323878 
856 |u 0528-030-002-008.pdf 
930 |d y  |p y 
995 |a EcoLink 
999 |c 102462  |d 102462