ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > التصورات الاجتماعية للعمل لدى...>الوصف

التصورات الاجتماعية للعمل لدى خريجي الجامعة ومراكز التكوين المهني بالشركة الجزائرية لتوزيع الكهرباء والغاز - عنابة

العنوان بلغة أخرى: Les Representations Sociales du Travailchez les Diplômés Universitaires et de la Formation Professionnelleau Niveau de la Société Algérienne de Distribution de L’électricité et du Gaz - Annaba
The Social Representations of Work among University Graduates and Training Centers of Algerian Society of the Electricity and Gas Distribution - Annaba
المصدر: مجلة التواصل
الناشر: جامعة عنابة
المؤلف الرئيسي: خروف، حياة (مؤلف)
المجلد/العدد: مج24, ع53
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2018
الشهر: جوان
الصفحات: 116 - 131
ISSN: 1111-4932
رقم MD: 1069397
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: AraBase, HumanIndex
مواضيع:
عمل الشباب | التصورات الاجتماعية | خريجو الجامعات | عنابة
كلمات المؤلف المفتاحية:
تصورات اجتماعیة | عمل | خریجي الجامعة | خریجي مراكز التكوین المهني | Social Representations | Work | University Graduates | Graduates Training Centers
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

7

حفظ في:
المستخلص: L’objectif de cette étude est d’identifier les représentations sociales du travail chez les diplômés universitaires et ceux des centres de formation professionnelle, à la société algérienne de distribution de l’électricité et du gaz –Annaba-, à travers l’approche des représentations sociales en utilisant la technique d’évocation libre " hiérarchisée " de J.C.Abric. Les résultats de cette étude ont montré que les individus de l’échantillon portent des représentations sociales positives à propos du travail, ils l’ont exprimés en utilisant 65 expressions différentes évoquées des 665 expressions produites, aussi, ils ont révélé que les représentations sociales à propos du travail divergent chez les individus de l’échantillon selon leur niveau d’instruction.

تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على التصورات الاجتماعية للعمل لدى خريجي الجامعة وخريجي مراكز التكوين المهني بمؤسسة سونلغاز-عنابة-، من خلال مقاربة التصورات الاجتماعية، باستخدام تقنية التداعي الحر "المنتظم" لجون كلود أب ريك . وقد أظهرت نتائج الدراسة أن أفراد العينة يحملون تصورات اجتماعية إيجابية عن العمل، عبروا عنها باستخدام 65 عبارة متداعية مختلفة من أصل 665 عبارة منتجة، كما بينت نتائج الدراسة وجود اختلاف في تصورات العمل لدى أفراد العينة حسب مستواهم التعليمي.

The aim of this study is to identify the social representations of the work among university and training centers graduates at the Algerian society of the electricity and gas distribution- Annaba, through a psychological approach called social representation. The searcher used the hierarchical free evocation technique of J.C.Abric. The results showed that the individuals in the sample carry positive social representations about work. They expressed it using 65 different evoked expressions out of 665 produced expressions. The results of the study revealed that social representations about work are divergent among the individuals in the sample according to their education level.
ISSN: 1111-4932

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.