ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > إدمان العمل Workaholism:...>الوصف

إدمان العمل Workaholism: قراءة في المفهوم، القياس والعواقب

العنوان بلغة أخرى: Workaholism: A Conceptual Review, Measurement and Consequences
المصدر: مجلة أنسنة للبحوث والدراسات
الناشر: جامعة زيان عاشور بالجلفة - كلية العلوم الاجتماعية والإنسانية
المؤلف الرئيسي: سويسي، دحمان يحيي (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Souici, Dahmane Yahia
مؤلفين آخرين: وعواع، صلاح الدين (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج11, ع1
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2020
الصفحات: 47 - 66
DOI: 10.46217/1065-011-001-037
ISSN: 2170-0575
رقم MD: 1070134
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
علم النفس الإكلينيكي | إدمان العمل | القياس النفسي | الاحتراق الوظيفي
كلمات المؤلف المفتاحية:
إدمان العمل | القياس | العواقب | Workaholism | Concept and Definition | Measurement | Consequences
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

126

حفظ في:
المستخلص: حتى وقت قريب كان الباحثون والأخصائيون الإكلينيكيون مهتمين بشكل رئيسي باضطرابات استخدام المواد "Substance use disorder". ومع ذلك، ففي السنوات الأخيرة ظهر اهتمام متزايد ديناميكياً في المجتمع العلمي وبين المهنيين الذين كرسوا أبحاثهم لفهم مشكلة الاعتمادية "Dependence" غير المرتبطة بالمواد "Substance" أو المخدرات "Drugs". الآن، هناك اتجاهات متنامية تنظر إلى عدد من السلوكات على أنها يمكن أن تسبب الإدمان بما في ذلك العديد من السلوكات التي لا تنطوي على تناول أي عقار (مثل القمار، وألعاب الفيديو، واستخدام الإنترنت). وهو ما انبثق عنه ما يسمى بالإدمانات السلوكية "Behavioural Addictions". واحد من هذه الإدمانات السلوكية هو ما عرف بإدمان العمل "Workaholism"، وهو من المفاهيم الجديدة نسبياً التي لاقت اهتماماً مطرداً من قبل الباحثين والدارسين عبر مختلف الميادين والثقافات. في هذه الورقة البحثية سنحاول تسليط الضوء على مفهوم إدمان العمل، من خلال الأطر النظرية والتناولات التي اعتمدها الباحثون لدراسة إدمان العمل، وتحديده، وتصنيفه. وتوضيح مختلف التصورات المفاهيمية التي فسرت طبيعة بنيته، كما سنعرض بعض الأدوات المستعملة لقياس مفهوم إدمان العمل. وفي الأخير عرض للعواقب النفسية والاجتماعية التي يمكن أن يخلفها إدمان العمل على الفرد، فضلاً عن العواقب التنظيمية والاجتماعية.

Recently, researchers and clinical psychologists have focused primarily on substance use disorders. However, in recent years there has been a growing dynamic interest in the scientific community and among professionals who focused their research to understand the problem of dependence unrelated to substances or drugs. Now, there is a growing movement that considers a number of behaviors as potentially addictive, including those that do not involve the use of drugs (such as gambling, video games, and Internet use…). This has resulted behavioral addictions. One of these behavioral addictions is Workaholism. Workaholism is a relatively new concept that has received constant attention from researchers in various fields and cultures. This research paper will shed light on the concept of Workaholism, through theoretical frameworks and approaches adopted by researchers to study Workaholism. And show some common Workaholism measurement tools. Finally, a presentation of the psychological and social results that Workaholism may causes to the individual; As well as the organizational and social consequences.
ISSN: 2170-0575

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.