| LEADER |
04730nam a22002657a 4500 |
| 001 |
1808785 |
| 024 |
|
|
|3 10.46217/1065-011-001-037
|
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b الجزائر
|
| 100 |
|
|
|a سويسي، دحمان يحيي
|g Souici, Dahmane Yahia
|e مؤلف
|9 621705
|
| 245 |
|
|
|a إدمان العمل Workaholism:
|b قراءة في المفهوم، القياس والعواقب
|
| 246 |
|
|
|a Workaholism:
|b A Conceptual Review, Measurement and Consequences
|
| 260 |
|
|
|b جامعة زيان عاشور بالجلفة - كلية العلوم الاجتماعية والإنسانية
|c 2020
|
| 300 |
|
|
|a 47 - 66
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a حتى وقت قريب كان الباحثون والأخصائيون الإكلينيكيون مهتمين بشكل رئيسي باضطرابات استخدام المواد "Substance use disorder". ومع ذلك، ففي السنوات الأخيرة ظهر اهتمام متزايد ديناميكياً في المجتمع العلمي وبين المهنيين الذين كرسوا أبحاثهم لفهم مشكلة الاعتمادية "Dependence" غير المرتبطة بالمواد "Substance" أو المخدرات "Drugs". الآن، هناك اتجاهات متنامية تنظر إلى عدد من السلوكات على أنها يمكن أن تسبب الإدمان بما في ذلك العديد من السلوكات التي لا تنطوي على تناول أي عقار (مثل القمار، وألعاب الفيديو، واستخدام الإنترنت). وهو ما انبثق عنه ما يسمى بالإدمانات السلوكية "Behavioural Addictions". واحد من هذه الإدمانات السلوكية هو ما عرف بإدمان العمل "Workaholism"، وهو من المفاهيم الجديدة نسبياً التي لاقت اهتماماً مطرداً من قبل الباحثين والدارسين عبر مختلف الميادين والثقافات. في هذه الورقة البحثية سنحاول تسليط الضوء على مفهوم إدمان العمل، من خلال الأطر النظرية والتناولات التي اعتمدها الباحثون لدراسة إدمان العمل، وتحديده، وتصنيفه. وتوضيح مختلف التصورات المفاهيمية التي فسرت طبيعة بنيته، كما سنعرض بعض الأدوات المستعملة لقياس مفهوم إدمان العمل. وفي الأخير عرض للعواقب النفسية والاجتماعية التي يمكن أن يخلفها إدمان العمل على الفرد، فضلاً عن العواقب التنظيمية والاجتماعية.
|
| 520 |
|
|
|b Recently, researchers and clinical psychologists have focused primarily on substance use disorders. However, in recent years there has been a growing dynamic interest in the scientific community and among professionals who focused their research to understand the problem of dependence unrelated to substances or drugs. Now, there is a growing movement that considers a number of behaviors as potentially addictive, including those that do not involve the use of drugs (such as gambling, video games, and Internet use…). This has resulted behavioral addictions. One of these behavioral addictions is Workaholism. Workaholism is a relatively new concept that has received constant attention from researchers in various fields and cultures. This research paper will shed light on the concept of Workaholism, through theoretical frameworks and approaches adopted by researchers to study Workaholism. And show some common Workaholism measurement tools. Finally, a presentation of the psychological and social results that Workaholism may causes to the individual; As well as the organizational and social consequences.
|
| 653 |
|
|
|a علم النفس الإكلينيكي
|a إدمان العمل
|a القياس النفسي
|a الاحتراق الوظيفي
|
| 692 |
|
|
|a إدمان العمل
|a القياس
|a العواقب
|b Workaholism
|b Concept and Definition
|b Measurement
|b Consequences
|
| 700 |
|
|
|a وعواع، صلاح الدين
|q Waawaa, Salahuldin
|e م. مشارك
|9 466082
|
| 773 |
|
|
|4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات
|4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات
|6 Humanities, Multidisciplinary
|6 Social Sciences, Interdisciplinary
|c 037
|f Mağallaẗ Ansinaẗ li-l-buḥūṯ wa al-dirāsāt
|l 001
|m مج11, ع1
|o 1065
|s مجلة أنسنة للبحوث والدراسات
|t Journal of humanization of research and studies
|v 011
|x 2170-0575
|
| 856 |
|
|
|u 1065-011-001-037.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a HumanIndex
|
| 999 |
|
|
|c 1070134
|d 1070134
|
